第五节股利分配

大纲要求：

一、了解股利分配原则与影响因素

二、熟悉股利分配政策

三、熟悉股利分配程序与支付方式

知识点一：股利分配原则与影响因素（轮换考点）

（一）股利分配原则（轮换考点）

企业的股利分配应当遵守以下原则：

1.依法分配、利益兼顾

2.实行资本保全原则

3.分配与积累并重

（二）股利分配的影响因素（轮换考点）

1.法律因素

为了保护股东和债权人利益，我国有关法律法规对股利分配进行了规定，主要体现以下几个方面：

（1）资本保全。

（2）企业积累。

（3）偿债能力。

2.企业因素

企业出于长期发展和短期经营的需要，在制定股利政策时也应考虑各个方面的因素。

（1）盈利的稳定性。

（2）资产的流动性。

（3）投资机会。

（4）筹资能力。

（5）资金成本

（6）其他因素。

3.股东因素

股东的利益和偏好，也会影响企业的股利分配。

（1）个人收入。

（2）企业控制权。

（3）税负。

知识点二：股利分配政策（轮换考点）

我国企业常用的股利政策有以下几种：

（一）剩余股利政策

（二）固定或稳定增长的股利政策

（三）固定股利支付率政策

知识点三：股利分配程序与支付方式（轮换考点）

（一）股利分配程序

根据我国企业法规定，企业的税后利润应按以下顺序进行分配：

1.提取法定盈余公积。

2.向优先股东分配股息。

3.提取任意盈余公积。

4.向普通股东分配股利。

（二）股利支付方式

目前我国公司制企业的股利支付方式主要有两种：

1.现金股利。

2.股票股利。

（三）股利的发放程序

股份制公司分派股利时，首先由董事会制定分配预案，经股东大会讨论通过后正式宣布。一般按照下列日程进行：

1.       宣布日。2.股权登记日。3.除息日。4.股利发放日。