三、《案例》考试题型
1、案例中的客观题
目前的案例试题形式，已将第一、二题，采取了主观试题，客观答题。
给出一个小案例，给出了4-5答案，供考生选择。
考生阅读后，面对所提出问题，根据小案例的内容，好像做选择题一样进行选择。题型既有单项题、又有多项选择题。
例如：第一题，给出一个小案例。
根据以上场景，回答下列问题(共14分，每小题2分，1～3题为单选题，4～ 7题为多选题)：
例如：第二题 ，给出一个小案例。
根据以上场景，回答下列问题(共16分，每小题2分，1～3题为单选题，4～8题为多选题)：
2、案例中的主观题
给出一个企业或一项工程，在建设、生产或维修期间，发生了伤亡事故，讲述中涉及到：
企业的产品、设备、工艺、管理机构和人员等基本信息；
还可能是应急预案编写或一次演练过程的描述；
常见会涉及下列问题：
危险辨识型
(1)危险、有害因素有那些？存在的设备、设施、场所？
(2)危险、有害因素产生的原因？转化成事故的条件、模式？
(3)避免危险发生的安全对策措施？
应急演练型
(1)预案编写的意义和步骤？
(2)预案编写人员的组成？
(3)演练的类型、现场措施？
(4)演练的不足之处？
事故调查型
(1)事故的调查组的组成部门？调查组人员的组成？
(2)调查组的责任？调查人员应尊守的原则？
(3)事故调查的程序、原则、过程？
(4)事故调查中涉及的人证、物证？
事故处理型
(1)事故的性质、类型、级别是什么？说明其原因？
(2)事故责任人是谁？法律依据是什么？
(3)应负什么样的责任？错误事实是什么？
事故教训型
(1)事故发生的原因？包括直接原因、间接原因？
(2)事故应吸取的教训？如何改进？
(3)防止事故发生的对策措施？包括技术措施、管理措施？
由于主观题比较灵活，所以颇受命题人员的青睐。
主观题的答题要点是简而全，其内容一般在法律条文或指定教材中有现成答案，应考人员只需作简单的归纳和总结即可。
主观题只需应考人员把问题讲清楚即可，无需展开论述，更无需答上自己的观点。