第五节中华人民共和国职业病防治法（12p）

知识点1：职业病的范围（*）

知识点2：工作场所职业病的前期预防（**）

知识点3：建设项目的职业病危害预评价（***）

知识点4：职业病危害防护设施的相关规定（5*）

知识点5：职业卫生技术服务机构的评价规定（***）

知识点6：用人单位职业危害的公告和警示（4*）

知识点7：用人单位职业健康的检查制度（**）

知识点8：急性职业病危害事故的处理（**）

知识点9：职业病的诊断（4*）

知识点10：职业病病人的保障（***）

知识点11：安全监督管理部门的监督职责（**）

知识点12：职业病防治违法行为的责任（***）

知识点1职业病的范围（*）

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

_______是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因索。

真题举例

《职业病防治法》所称的职业病，是指企业、事业单位和（）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

a．国家机关b．个体经济组织

c．部队d．其他任何组织

知识点2工作场所职业病的前期预防（**）

用人单位的工作应当符合下列职业卫生要求：

（1）职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准。

（2）有与职业病危害防护相适应的设施。

（3）生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则。

真题举例

《职业病防治法》规定，产生职业病危害的用人单位工作场所的职业卫生要求有（）。

a．有与职业病危害防护相适应的设施

b．生产布局合理，有害与无害分开

c．配备专业职业卫生医师和体检设备

d．设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求

e．有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施

知识点3建设项目的职业病危害预评价（***）

新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目（以下统称建设项目）可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告。

卫生行政部门应当自收到职业病危害预评价报告之日起30日内，作出审核决定并书面通知建设单位。

真题举例

依据《职业病防治法》的规定，新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在（）阶段应当向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告。

a．可行性论证b．初步设计

c．施工建设d．竣工验收

知识点4职业病危害防护设施的相关规定（5*）

建设项目的职业病防护设施所需经费应当纳入建设工程预算，并与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

职业病危害严重的建设项目的防护设施设计，应当经卫生行政部门进行卫生审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可施工。

真题举例

根据《职业病防治法》，建设项目竣工验收时，其职业病防护设施经安全监督管理部门验收合格后，方可投入生产和使用。在建设项目竣工验收前，建设单位应当进行（）。

a．职业病危害预评价

b．职业危害现状评价

c．职业病危害控制效果评价

d．职业病危害条件论证

知识点5职业卫生技术服务机构的评价规定（***）

《职业病防治法》第十七条规定：

职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。职业卫生技术服务机构所作的评价应当客观、真实。

真题举例

依据《职业病防治法》，职业病危害控制效果评价由依法取得资质认可的（）进行。

a．卫生保健机构

b．卫生医疗机构

c．职业病医疗诊断机构

d．职业卫生技术服务机构

知识点6用人单位职业危害的公告和警示（4*）

1．职业危害公告和警示

产生职业病危害的，应当在醒目位置设置公告栏——

对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置设置警示标识和中文警示说明——

对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区——

对放射工作场所和放射性同位素的运输、储存，用人单位必须配置防护装置和报警装置——

2．向用人单位提供可能产生职业危害的设备的规定要求

向用人单位提供可能产生职业病危害的没备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。

真题举例

根据《职业病防治法》，供应商向用人单位提供任何可能产生职业病危害的的设备，应当在设备的醒目位置设置警示标识，中文警示说明，并提供（）。

a．卫生许可证

b．环境影响验证书

b．安全使用证书

d．中文说明书

知识点7用人单位职业健康的检查制度（**）

组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。

用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业；

不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业；

真题举例

依据《职业病防治法》，对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，组织（）前的职业健康检查，并将检查结果各类告知劳动者。

a．招工b．上岗

c．休假d．进厂

知识点8急性职业病危害事故的处理（**）

发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取应急救援和控制措施，并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门。

卫生行政部门接到报告后，应当及时会同有关部门组织调查处理；必要时，可以采取临时控制措施。

真题举例

依据《职业病防治法》的规定，对遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（）承担。

a．用人单位b．当地政府

c．该劳动者d．社会保险部门

知识点9职业病的诊断（4*）

职业病诊断应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地依法承担职业病诊断的卫生医疗机构进行职业病诊断。

真题举例

李某户籍在a市，居住在b市，在c市某水泥厂工作，因长期接触粉尘，故进行职业病诊断。根据《职业病防治法》，下列关于职业病诊断的说法中，正确的是（）。

a．李某可以在a市依法承担职业病诊断的卫生医疗机构进行职业病诊断

b．李某到b市的医疗机构进行职业病诊断时，该机构应组织2名取的职业病诊断资格的执业医师联合诊断

c．李某必须在c市的职业病诊断机构进行职业病诊断

d．a、b、c三市的职业病诊断机构应有所在地设区的市人民政府卫生行政部门批准

知识点10职业病病人的保障（***）

职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。

用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。

用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离岗位，并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予岗位津贴。

职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤社会保险的规定执行。

真题举例

王某在某选矿厂一线工作了三年，经诊断患有尘肺病，但该选矿厂一直未给王某缴纳工伤保险费，根据《职业病防治法》，下列关于职业病患者相关权益的说法中，正确的是（）。

a．王某应向所在地民政部门申请医疗救助和生活方面的救助

b．该选矿厂应继续留王某在原岗位工作并增加岗位津贴

c．该选矿厂可以单方面与王某解除劳工合同并给予一定赔偿

d．王某的医疗和生活保障由该选矿厂承担

知识点11安全监督管理部门的监督职责（**）

1．制定职业卫生监管有关法规和标准

2．监督职业病防治情况，查处职业危害事故和违法行为。

3．新建、改建、扩建工程项目的职业卫生“三同时”。负责监督管理用人单位职业危害项目申报工作。

真题举例

依据国务院对安全生产监督管理部门和卫生行政主管部门关于职业危害预防控制的职责分工，安全生产监督管理部门负责（）。

a．化学品毒性鉴定管理工作

b．作业场所职业卫生的监督检查

c．职业卫生技术服务机构资质认定

d．对用人单位职业健康监护情况的监督检查

知识点12职业病防治违法行为的责任（***）

1．建设单位的法律责任

建设单位有违反本法规定的行为，给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处10万元以上50万元以下的罚款；情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令停建、关闭的行政处罚。

2．用人单位的法律责任

用人单位有违反本法规定的行为，分别给予警告、责令限期改正、1万元以上30万元以下的罚款、责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限给予责令停建、关闭的行政处罚。对有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，依法给予降级或者撤职的行政处分。

真题举例

某单位在为职工进行职业健康检查时，从事职业病诊断的医疗卫生机构出具了一份虚假职业病证明文件，并获得了5000元的收入。根据《职业病防治法》的规定，应当没收该机构的违法所得，并处（）万元的罚款。

a．1~2.5   b．2.5~5

c．5~10    d．10~20