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依据近十次历年真题的考查规律，以新版教材为基础，将历年真题、模拟题有机融合。按章有侧重地组织，同时对真题进行标注，对重点内容进行强化练习。另外，每题均附有解析，标注有教材页码，从而达到，将“教材变薄” “从题海中解脱”的效果。
第一部分 企业人力资源管理师（基础知识）
劳动经济学
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教材全解
通关习题
答案解析
劳动法
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教材全解
通关习题
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现代企业管理
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教材全解
通关习题
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管理心理与组织行为
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通关习题
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人力资源开发与管理
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通关习题
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第二部分 企业人力资源管理师（三级）
人力资源规划
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通关习题
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人员招聘与配置
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通关习题
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培训与开发
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通关习题
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绩效管理
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通关习题
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薪酬管理
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劳动关系管理
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教材全解
通关习题
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第三部分 冲刺模拟冲刺模拟（一）
冲刺模拟（二）
冲刺模拟（三）
