跟单员

(2)人本原理

人本原理的要点有：

①员工是企业的主体。

②管理者应重视满足员工的合理需要。

③管理就是为人服务。

(3)责任原理

责任原理的要点有：

①分工明确，职责分明。

②责、权、力、利相一致。

③奖罚严明，公正及时。

(4)效益原理

效益原理的要点有：

①效益是管理活动结果的体现。

②树立正确的效益观。

③正确处理一些重大关系。

更多关注：

2015年跟单员考试成绩查询时间

2016年跟单员考试辅导用书热销中

（责任编辑：黑天鹅）

共2页,当前第1页  第一页  前一页  下一页