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1.和财务人员交流,目的是:
(1)熟悉财务核算情况,尤其是税收核算情况;
(2)熟悉纳税申报情况以及和税务机关的关系;
(3)了解企业财务人员的税收筹划意识,发现现有的税收筹划方法;
(4)了解企业现有的税收问题以及税收麻烦。
2.财务经营功能的体现:
经营者预算管理、绩效评估、税收管理、盈余管理、价格管理、并购重组、财务战略管理和财务风险管理则体现了财务经营功能。
3.员工培训管理咨询流程顺序:
培训管理现状调查-培训需求分析-培训课程体系建立-培训课程设计-培训评估体系建立-培训资源分析-培训方案与平台的建立.
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(责任编辑:hbz)