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2019年安徽公务员考试职位如何填报成功率高

发表时间:2018/8/4 11:44:41 来源:互联网 点击关注微信:关注中大网校微信
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有很多同学在公务员报考的时候十分头疼,今天中大网校小编就给大家提几个提高填报成功率的办法。

1、明确工作意向,及时有效沟通

在填报职位时,很多考生往往会在几个待定的职位中摇摆不定、难以取舍,这个时候,就需要考生从以下两个方面来抉择:

(1) 从自身兴趣出发,选择与自己工作意向符合度最大的职位。

兴趣是最好的老师,无论是什么职位,首先都应该符合自己的兴趣爱好及职业发展规划。建议考生在填报职位时,可以通过各种途径,查找自己感兴趣的职位的职责职能、发展前景、晋升制度、工作内容等信息,深入了解该职位的性质甚至工作环境,有条件的最好能够实际考察一次,以便于确认该职位是否与自己的兴趣点相吻合。

(2) 掌握沟通原则,及时咨询职位的招录部门

考生在报考阶段,总会遇到这样那样的问题,如:所学专业和招录单位的专业要求相近但是不完全相同怎么办?研究生和本科阶段专业不同,可否报考本科专业的职位?对此,建议大家一旦遇到对《招考公告》中的专业、学历、学位、资格条件、基层工作经历以及备注的内容等信息不清楚需要咨询时,一定要及时直接与招录机关联系。切勿想当然地按照自己的想法填报,以免错失良机。

2、结合自身条件,筛选报考职位

在历年招考公告中,很多职位往往会对考生各方面资质进行限制,比如学历学位、英语等级、政治面貌、工作经历及年限等。因此,考生首先需要做的就是先将自己的各项条件逐一列出,然后根据自身条件,在职位表中筛选出自己可以报考的职位。经过这一轮地毯式筛选,考生的职位表中就仅剩下符合自身条件的数十个岗位了,此时就不会再因面对大量职位而感觉无从下手了。

这一过程及其关键,它直接关系到考生是否能够顺利通过审核,甚至是否能够走进考场,因此,考生必须对此环节足够重视,切忌盲目报考。考生在报考时一定要根据自身的具体情况,斟酌报考。考生需要注意的是,越是那些要求最低的部门,比如说专业不限,四六级不要求,基层工作经验不限,政治面貌不要求,学历不要求……这样的职位往往越是竞争最惨烈的。因此,提醒广大考生,在填报职位时,最好选择那些自己符合条件但又可以对其他考生起到限制作用的职位,尽可能降低竞争风险。

3、了解往年报考信息,确定拟报考职位

在2019年安徽公务员考试职位表尚未发布前,考生可查询往年的报考信息,了解有关该职位的相关信息,如报考人数、参加面试的最低分数线和职位的工作地点等信息,报考时尽量避开那些限制条件少、工作待遇高的热门职位。

另外,据统计,公务员考试中通常工作地点在经济发达城市的职位参加面试的分数线普遍要高于其他地区的职位,因此建议考生尽量避开省会城市,选择地级市或二线城市报考,从而尽量避免激烈竞争,提高报考成功率。

4、充分参考报考数据,选择中间时段报考

一般来讲,考试网上报名时间大概为6天左右,因此,在考试报名系统开启后,考生应尽量选择在报考的第四天或第五天报考。一方面,选中间时段报考可充分参考前面的报考情况,做出有利选择;另一方面,如在中间时段报考,万一资格审查未能通过,考生还能有充足的时间更换职位,重新填报。因此,考生在审核未通过之前一定不能盲目相信自己符合职位要求,而要不断关注考录部门的审核情况,及时作出调整,免得造成遗憾。

上述技巧仅仅是尽可能地帮助各位考生在报考阶段减少竞争难度、提高报考成功率,考生在备考阶段的复习工作也是极为关键的,考生应合理安排复习时间,以最佳状态进入国家公务员考试的考场。


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