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2016年人力资源管理师三级讲义资料:培训需求分析的作用

发表时间:2016/11/18 16:34:34 来源:互联网 点击关注微信:关注中大网校微信

培训需求分析的作用

培训需求分析具有很强的指导性,

是确定培训目标、设计培训计划、有效地实施培训的前提

是现代培训活动的首要环节

是进行培训评估的基础

是使培训工作准确、及时和有效的重要保证。

具体作用如下:

(一)有利于找出差距确立培训目标

(二)有利于找出解决问题的方法

(三)有利于进行前瞻性预测分析

(四)有利于进行培训成本的预算

(五)有利于促进企业各方达成共识

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(责任编辑:昆凌)

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