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人力资源管理知识:员工流失率统计方法

发表时间:2010/2/27 10:46:07 来源:中大网校 点击关注微信:关注中大网校微信
  员工流失率统计方法 
  A. 年度正式员工流失率                    
  分母为本年度年初正式员工总数+年度内转正总数                
  分子为本年度正式员工离职总数                    
  年度正式员工流失率=年度正式员工离职总数/年初正式人员总数+年度转正人员总数 
  B. 年度试用期员工流失率    
  分母为年初试用员工总数+年度内入职人员总数
  分子为年度内试用期员工离职总数
  年度试用员工流失率=年度试用员工离职总数/年初试用
  员工总数+年度入职人员总数 
  C. 年度总流失率                
  分母为年初人员总数+年度入职总数                
  分子为年度离职人员总数                 
  年度员工流失率=年度离职人员总数/年初人员总数+年度入职总数

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