社会工作师

四、工作要求
（一）提高思想认识，加强组织领导。各地要统一思想，提高认识，切实把加强社区社会工作人才队伍建设，推进社区社会工作纳入社区建设范畴，列入社区工作重要议程，统筹考虑规划，加强组织领导，明确阶段目标，制定工作措施，落实工作职责，加大资金投入，着力培训、发展、壮大社区社会工作人才队伍，扎实推进社区社会工作。
（二）实施分类指导，稳步有序推进。各地要结合当地社区社会工作的需求、规模、业务领域、服务对象等特点，指导基层有重点、有选择地开展社区社会工作。社区社会工作必须坚持从实际出发，因地制宜，循序渐进。已经开展社区社会工作的地方，要在总结、提炼经验的基础上扩大工作面，拓展服务领域；尚未开展的地方，可先选择部分条件较好的社区开展试点，取得经验后再逐步推开。
（三）锐意开拓创新，及时总结经验。各地要加强社区社会工作的理论学习和理论研究，努力掌握社区社会工作的基本规律和特点。要解放思想，锐意探索和创新贴近群众需求、行之有效的社区社会工作方式与方法，积极开展工作案例的征集、评选、交流等活动，及时总结和提炼实践经验，着力形成一批本土化的社区社会工作实务案例，为我市加快建设社区社会工作人才队伍、推进社区社会工作提供鲜活的、富有宁波特色的经验和实践范例。
（四）加大宣传引导，营造良好环境。充分发挥舆论引导作用，积极在全社会广泛宣传社区社会工作的意义和知识，报道社区社会工作的进展和成就，不断提高全社会的共识，努力形成社会各界关心、支持社区社会工作，理解、尊重社区社会工作者的良好社会氛围。要不断优化社区社会工作人才发展环境，大力表彰社区社会工作先进分子，注重提高社区社会工作者的职业威望和职业发展空间，引导更多的社会有志之士投身社区社会工作，不断发展壮大社区社会工作人才队伍，加快推进社区社会工作。

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