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股利政策的类型
(一)剩余股利政策
1.含义:当企业拥有良好的投资机会(预期报酬率>必要报酬率)时,在确定的最佳资本结构下,税后净利润首先要满足投资的需求,然后若有剩余才用于分配股利。
2.理论基础:MM理论
3.步骤
1)根据选定的最佳投资方案,确定投资所需的资金数额;
2)按照企业的目标资本结构,确定投资需要增加的股东权益资本的数额;
3)税后净利润首先用于满足投资需要增加的股东权益资本的数额;
4)在满足投资需要后的剩余部分用于向股东分配股利。
3.优缺点
1)优点:保持最佳资本结构,使综合资金成本最低,实现股东财富最大化。
2)缺点:导致各期股利忽高忽低,不会受到希望有稳定股利收入的投资者的欢迎。
(二)固定股利或稳定增长股利政策
1.含义
公司在较长时期内支付固定的股利额,只有当企业对未来利润增长确有把握,并且这种增长被认为是不会发生逆转时,才增加每股股利额。
2.理由
1)股利政策是向投资者传递重要的信息:如果公司支付的股利稳定,说明经营业绩比较稳定,经营风险较小,投资者要求的必要报酬率降低,有利于股票价格上升;反之下降。
2)有利于投资者有规律地安排股利收入和支出。
3)传递给投资者该公司经营业绩稳定增长的信息,可降低投资者对该公司风险的担心,从而使股票价格上升。
4)即使推迟某些投资方案或者暂时偏离目标资本结构,也可能要比减少股利或降低股利增长率更为有利。
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