初级会计师

10、方某在其公司的加班费1000元一直没有得到，由劳动行政部门责令限期支付加班费，预期公司仍未支付，劳动行政部门责令加付赔偿金。下列各项中可以作为方某赔偿金有( )。

A、600元

B、1000元

C、1500元

D、2000元

11、根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是( )。

A、劳动报酬

B、社会保险

C、劳动合同期限

D、试用期

12、试用期属于劳动合同的约定条款，对此，下列说法正确的有()。

A、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同

B、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期

C、劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限

D、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，但应当向劳动者说明理由

13、劳动合同法规定的“用人单位”，包括( )。

A、有限责任公司

B、个体经济组织

C、国家机关

D、基金会

14、用人单位应当建立职工名册备查。职工名册应当包括( )

A、劳动者姓名

B、公民身份证号码

C、联系方式

D、劳动合同期限

15、有下列情形之一，劳动者提出订立劳动合同(非订立固定期限劳动合同)，则应当订立无固定期限劳动合同的是( )。

A、劳动者在该用人单位连续工作满十年

B、国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年

C、连续订立二次固定期限劳动合同，但劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作

D、连续订立二次固定期限劳动合同，但劳动者严重违反用人单位的规章制度

16、根据《劳动合同法》的规定，下列各项中，用人单位可以随时通知劳动者解除合同的有( )。

A、女职工在孕期、产期、哺乳期的

B、劳动者严重违反用人单位的规章制度的

C、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

D、劳动者被依法追究刑事责任的

17、下列情形中，用人单位不得与劳动者解除劳动合同的有(　)。

A、劳动者在本单位患职业病的

B、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的

C、女职工哺乳期的

D、劳动者在本单位连续工作满10年的

18、关于劳动调解，下列说法正确的有(　)。

A、对于设有劳动争议调解委员会的企业，其调解委员会由工会担任

B、当事人申请劳动争议调解可以书面申请，也可以口头申请

C、调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效

D、自劳动争议调解组织收到调解申请之日起15日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁

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