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2015二级心理咨询师考试备考重点:有效性如何进行评价

发表时间:2015/4/20 10:55:47 来源:互联网 点击关注微信:关注中大网校微信

有效性如何进行评价

在本案例中,对确定的咨询目标的有效性如何进行评价?(一个有效的咨询目标的基本要素)

具体、可行、积极、双方可以接受、属于心理学性质、可以评估、多层次统一

1.改善认知、行为和情绪属于心理学性质。

2.消除或减轻该求助者的痛苦,最终达到心理健康是积极的。

3.从该求助者自身的能力和经济条件以及咨询师所能提供的条件看,确定的咨询目标都是可行的。

4.改变该求助者错误的评价、行为和情绪是具体的,可以操作的。

5.本案例拟定的咨询目标能够量化,可以通过问题的改善程度来体现,因此是可以评估的。6.本案例拟定的咨询目标是双方商定的,符合该求助者的愿望,咨询师能够解决,对双方来说是可以接受的。当双方意见不一致时,能够以该求助者为主;当咨询师无法认可该求助者的目标时,应终止咨询或转介。

7.在拟定的咨询目标中,改变认知、行为和情绪是具体的目标,促进该求助者心理的健康和发展,达到人格完善是长远目标,符合多层次统一的要求。

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