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2013年企业法律顾问考试企业管理知识:劳动合同管理复习5

发表时间:2013/5/16 14:41:16 来源:互联网 点击关注微信:关注中大网校微信
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2013年企业法律顾问考试定于10月19、20日进行,以下是为大家整理的企业法律顾问考试科目企业管理知识》备考重点,希望考生对企业法律顾问考试课程有更好的理解和掌握!

七、非全日制用工

1.非全日制用工的概念

2.非全日制用工的特征

(1)劳动者的工作时间短,即平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时;

(2)合同形式自由,可以采用口头形式订立;

(3)非全日制劳动者在不影响先订立劳动合同履行的前提下,可以与多个用人单位订立劳动合同;

(4)任何一方当事人都可以随时通知对方终止用工,且用人单位不需支付经济补偿金。

3.其它特殊规定

(1)非全日制用工双方当事人不得约定试用期;

(2)非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准;

(3)非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。

八、监督检查与法律责任

行政责任包括警告、罚款、吊销营业执照等行政处罚,警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等行政处分以及行政赔偿和责令改正。

民事责任主要包括:

1.支付违约金

2.支付赔偿金

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(责任编辑:中大编辑)

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