2006—2012山西省公务员考试报名情况汇总
| 年份 | 招考职位 | 招录人数 | 审核通过 | 参考人数 | 招录比例 |
| 2012 | 1354 | 2014 | 10.3万 | 10.3万 | 56:1 |
| 2011 | 864 | 1381 | 100697 | 100697 | 51:1 |
| 2010 | _____ | 1464 | 9.3万余人 | 9.3万余人 | 64:1 |
| 2009上半年 | 628 | 1134 | 56233 | 56233 | 55∶1 |
| 2009下半年 | _____ | 1533 | 54000? | 54000? | 30:1 |
| 2008 | _____ | 1049 | 53042 | 53042 | 51:1 |
| 2007 | _____ | 379 | 27600 | 27600 | 73:1 |
| 2006 | _____ | 1018 | 29119 | 29119 | 29:1 |
2006—2012年山西省公务员考试笔试分数线
年份 | 分数线（总分数/行测分数） |
2012 | 报考省级单位职位的最低合格分数线为：总分100分，且行政职业能力测验50分。 报考市级单位职位（不含各级公安机关、省监狱管理系统职位）的最低合格分数线为：总分95分，且行政职业能力测验50分。 报考县、乡级单位职位（不含各级公安机关、省监狱管理系统职位）的最低合格分数线为：总分90分，且行政职业能力测验45分。 报考各级公安机关、省监狱管理系统职位的最低合格分数线为：总分85分，且行政职业能力测验40分。 |
2011 | 报考省直机关职位的合格分数线，总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于50分。报考市级机关职位的合格分数线，总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于45分。报考县级机关职位的合格分数线，总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。报考基层公安、监狱机关职位的合格分数线，总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于40分。 |
2010 | 省直单位《行政职业能力测验》的单科最低分数线为55分，总成绩最低分数线为105分；市直单位相应的两个“最低”分别为50分、100分；县乡单位为50分、95分。 |
2009上半年 | 各个职位单独划线，不足1：3的待调剂补充 |
2009下半年 | 各个职位单独划线，不足1：3的待调剂补充 |
2008 | 各个职位单独划线，不足1：3的待调剂补充 |
2007 | 各个职位单独划线，不足1：3的待调剂补充 |
2006 | 各个职位单独划线，不足1：3的待调剂补充 |
（责任编辑：xy）
微信公众号
网校手机版
Copyright © 2003 - 2020 www.wangxiao.cn All Rights Reserved. 中大英才（北京）网络教育科技有限公司 版权所有
出版物经营许可证:新出发京字第丰180113号
京B2- 20201340
京ICP备10212420号-1
京公安备11010602000551号
营业执照
