人力资源管理师

   读者黄先生来信：我最近遇到了一件非常尴尬的事情。今年年初，单位来了一个财务主管，直接管我们部门，结果和新主管见面时，才知道这个人就是我的大学同学。以前在学校，我们因为性格合不来，曾经发生过矛盾，后来大家也只是在一些公开场合才说一两句话。

其实，在学校时，这个同学就因为人格有点瑕疵，和很多同学合不来。后来毕业他到了一家不错的企业，偏巧去年11月，我们公司项目招标，他所在公司中标。今年1月初，他被公司派来做我们合资项目的财务主管。据说，他原来公司的顶头上司备受现任公司老总的重用，而且还是将来公司接班人的候选人之一，他因为和顶头上司关系很铁，在原来公司就得到了提拔。我们的合资项目他们很重视，于是派他来把财务关。原来有隔阂的同学成了我的上司，我向单位领导提出工作调配申请，结果被领导否决，他们希望我能坚守岗位，说干得好就提拔我。我如何与这位同学上司合作呢，我该怎么调整自己的心态？

专家解答：你的烦恼完全可以理解，生命在发展，我们的角色也在不断地调整中发展，在生活中你和你的上司仍然是朋友，但在工作中你和你朋友已经是上下级关系，首先你要摆正位置，认清自己所扮演的角色。你和现任主管虽然是同学，但目前你们是上下级关系，在工作中上级永远不是下级的朋友。当然，你和他都是在友谊基础上为了项目合作成功才走到一起的，所以需要考虑的是协调好工作关系，做好你职责范围内的事情。毕竟你的职业发展才是最重要的。如果你的老同学将私人感情带到工作中，并对你造成影响，你可以和他的上司协调，将目前的困境讲出来，相信会得到相关方面的支持。

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