人力资源管理师

为了帮助考生系统的复习人力资源师课程，全面的了解人力资源师考试教材的相关重点，小编特编辑汇总了2011年人力资源师考试各章复习的重点资料，希望对您参加本次考试有所帮助！

11、“终身学习”理念提出的主要依据是()。

(A)低学历人员需要长时间学习才能弥补所欠缺知识

(B)由于科技快速发展和知识爆炸，需要通过学习才能适应时代发展的要求

(C)因为还没有达到成功人士的地步，所以要通过学习来实现目标

(D)学习是增强从业人员职场竞争力和企业市场竞争力的动力和源泉

12、“敬业”的基本特征包括（）。

(A)回报

(B)主动

(C)务实

(D)持久

13、从业人员践行职业纪律的要求包括（）。

(A)学习岗位规则

(B)执行操作规程

(C)遵守行业规范

(D)严守法律法规

14、对现代从业人员来说，节约资源的具体要求包括()。

(A)培养节约资源意识

(B)明确节约资源责任

(C)创新节约资源方法

(D)省吃俭用节约开支

15、下列关于打造优秀团队的说法中，正确的是()。

(A)个人价值追求要始终与团队目标保持高度一致

(B)努力消除个性特点，与他人保持高度协调统一

(C)时刻想着自己是团队的一员

(D)做好本职工作是搞好整体工作的一个环节

16、从业人员践行“奉献”职业规范以实现职业理想，要求做到()。

(A)把职业当作事业来做

(B)以加班加点工作为基本要求

(C)热心社会公益事业

(D)对工作积极主动

二、职业道德个人表现部分(第17～25题)

答题指导：

◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。

◆请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。

17、对于单位分配的日常工作任务，你通常的感受是()。

(A)讨厌

(B)乏味

(C)烦

(D)没啥感觉

18、王家和林家是邻居．各有一个八岁的男孩。一天，两个孩子在玩耍中撕打起来。林家的孩子把王家孩子的脸抓伤了。王夫人要求林夫人予以赔偿，为此，两个人争吵起来。对于林夫人的话。你能够认同的是()。

(A)“你的孩子打不过我的孩子，只怨他没本事。”

(B)“如果有本事，你可以让你的孩子打我的孩子，这样就扯平了。”

(C)“我没有让我家孩子打你家孩子，你吵吵什么呀!”

(D)“两个孩子打架，你跟我吵什么劲呀!”

19、你和同事A约好去看新上映的大片，但这时同事B遇到一个技术上的问题急需你帮助解决。此时．你会()。

(A)先与A去看新上映的大片，回来后尽快帮B解决问题

(B)取消与A的约会，去帮助B解决问题

(C)既不好得罪A，也不好得罪B，干脆说自己要忙别的事儿

(D)遇到这样的事，总是让自己很为难

20、某高校发现教师H剽窃论文，你认为学校对H应该采取的处理方式是()。

(A)将其开除

(B)批评教育就可以了

(C)要其公开道歉，再给他一个改过自新的机会

(D)鉴于以往管理较松，这次暂不追究H的责任，把重点放在改进制度上

21、如果你所在单位经常要求员工加班，但又从不按照法律规定给付加班费，这时你会()。

(A)找单位领导索要加班费

(B)如果别人都不出头，自己一般也会忍气吞声

(C)离开这家单位

(D)动员其他员工进行集体抵抗

22、就目前的工作岗位来说，这份工作对你意味着()

(A)生活来源

(B)能力提升的平台

(C)满足兴趣爱好的方式

(D)无法评价

23、下列说法中，你最能够认同的是()。

(A)别人求我三春雨，我去求人六月霜

(B)花枝叶下犹藏刺，人心怎保不怀毒

(C)害人之心不可有，防人之心不可无

(D)穷在大街无人问，富在深山有远亲

24、世界首富比尔盖茨决定，将自己的几百亿美元资产捐赠给慈善机构，你认为他做出这个决定的初衷是()。

(A)钱太多了，花不完

(B)炒作

(C)为社会尽一些责任

(D)一时心血来潮

25．你随旅行团外出旅游，大家兴致勃勃地来到景区的传统手工艺商场，但是你对这些物品原本不感兴趣。这时你会()。

(A)耐着性子随大家一起逛

(B)在外面耐心等候大家

(C)为大家看护行李

(D)很沮丧，认为这是在浪费时间

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