初级经济师

1[.单选题]劳动法律关系的客体一般表现为()。

A.一定的行为和财物

B.物、精神财富和行为

C.享有的权利

D.承担的义务

[答案]A

[解析]本题考查劳动法律关系的客体。

劳动法律关系的客体一般表现为一定的行为和财物。

A说法正确，BCD说法均为错误干扰项。

故此题正确答案为A。

2[.单选题]劳动法律关系，是指劳动者与用人单位之间在()依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关系。

A.订立劳动合同时

B.实现劳动过程中

C.协商解除劳动合同时

D.招聘过程中

[答案]B

[解析]本题考查劳动法律关系的含义。

劳动法律关系，是指劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中，依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关系。

ACD说法均不符合题意，为错误干扰项;B说法符合教材内容。

故此题正确答案为B。

3[.多选题]用人单位的权利有()。

A.劳动用工权

B.依法解除劳动合同的权利

C.工资奖金分配权

D.完成劳动任务

E.提高职业技能

[答案]ABC

[解析]本题考查用人单位的权利与义务。

用人单位的权利包括劳动用工权、依法解除劳动合同的权利、工资奖金分配权。

ABC说法正确，DE属于劳动者的义务，故错误。

故此题正确答案为ABC。

4[.多选题]以下属于用人单位的义务的是()。

A.如实告知劳动者有关工作的情况

B.对劳动者的个人资料予以公开

C.可以扣押录用人员的身份证

D.及时反馈是否录用

E.需要劳动者提供担保

[答案]AD

[解析]本题考查用人单位的权利与义务。

用人单位的义务包括为劳动者劳动权利的实现提供条件保障、认真履行劳动合同、如实告知劳动者有关工作的情况、及时反馈是否录用等共10条内容。

AD说法正确，BCE属于用人单位招用人员的禁止行为。

故此题正确答案为AD。

5[.单选题]下列选项中，不属于公平就业权包含的内容的是()。

A.妇女就业平等权

B.少数民族劳动者就业平等权

C.外籍人员就业平等权

D.农村劳动者进程就业平等权

[答案]C

[解析]本题考查公平就业权。

公平就业权包含的内容有：妇女就业平等权、少数民族劳动者就业平等权、残疾人就业平等权、传染病病原携带者就业平等权、农村劳动者进程就业平等权、处理就业歧视的方式。

ABD说法均符合题意，C教材此处未提及，为干扰项。

故此题正确答案为C。

6[.单选题]《劳动合同法》实施后，用人单位自用工之日起，超过()不与劳动者订立书面劳动合同，即属于用人单位与劳动者建立了事实劳动关系，不仅应承担用人单位的法定义务，而且还应承担未订立书面劳动合同的法律责任。

A.3个月

B.6个月

C.1个月

D.1年

[答案]C

[解析]本题考查事实劳动关系的法律属性。

《劳动合同法》实施后，用人单位自用工之日起，超过一个月不与劳动者订立书面劳动合同，即属于用人单位与劳动者建立了事实劳动关系，不仅应承担用人单位的法定义务，而且还应承担未订立书面劳动合同的法律责任。

ABD说法均不符合题意，为错误干扰项，C说法正确。

故此题正确答案为C。

7[.多选题]劳动法确立的主要制度包括()。

A.促进就业制度

B.劳动合同制度

C.工资标准制度

D.劳动标准制度

E.劳动监察和劳动争议处理的制度

[答案]ABDE

[解析]本题考查劳动法确立的主要制度。

劳动法确立的主要制度包括：促进就业制度、劳动合同制度、劳动标准制度、劳动监察和劳动争议处理的制度等。并不包括工资标准制度。

ABDE说法均符合教材内容，C说法教材此处未提及，为干扰项。

故此题正确答案为ABDE。

8[.单选题]截止目前，我国政府已批准国际劳工公约()个。

A.14

B.26

C.11

D.20

[答案]B

[解析]本题考查已批准的国际劳工公约。

截至目前，我国政府已批准国际劳工公约26个。

ACD说法均为错误干扰项，B说法符合教材内容。

故此题正确答案为B。

9[.单选题]企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行()培训和继续教育培训。

A.职业技能

B.创业

C.就业前

D.再就业

[答案]A

[解析]本题考查企业职工培训。

《就业促进法》规定：企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。

本题为原文考查，A说法正确，BCD说法均为错误干扰项，应排除。

故此题正确答案为A。

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