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2011年中级经济师考试中级旅游专业真题及答案

发表时间:2012/10/24 16:34:35 来源:互联网 点击关注微信:关注中大网校微信
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21.下列饭店品牌资产评估方法中,( )必须同时具备一个活跃、公正、公平的市场和一个近期、可比的交易参照物两个前提条件。

A.成本法

B.市价法

C.收益法

D.市场/顾客影响力评估法

22.某些饭店往往依据其他饭店的做法进行管理。这是饭店创新过程中需要破除的( )思维定势。

A.从众

B.经验

C.权威

D.教条

23.S饭店地理位置优越、价格适中。每到黄金周期间,几乎天天顾客盈门,导致饭店设施和人均处于超负荷状态。虽然黄金周期间该饭店的收入状况良好,但是由于工作量大,服务质量难以保障,设施设备经常出现故障。针对此种需求状态,该饭店应采取( )营销管理。

A.引导需求的扭转性

B.减少需求的降低性

C.平衡需求的开发性

D.拒绝需求的抵制性

24.两家五星级饭店是位于同一城市的商务型饭店,它们面对相同的消费群体,销售价格水平相当。这两家饭店的关系属于( )的关系。

A.价格竞争者

B.垄断竞争者

C.品牌竞争者

D.跟随竞争者

25.在高星级饭店举办婚宴,由于品牌差异大,价格不菲,顾客的介入程度往往较高。根据阿萨尔的顾客购买行为分类,这种购买行为属于( )购买行为。

A.复杂型

B.和谐型

C.多变型

D.习惯型

26.某饭店拥有客房300间,全年分摊客房固定成本3000万元,单位变动成本100元/间夜。在保持80%出租率的情况下,该饭店的保本点房价为( )元。

A.340

B.342

C.440

D.442

27.A饭店准备开设一间意大利餐厅,将目标市场定位于追求生活品质的城市高级白领阶层。根据饭店定价理论,该饭店应采用( )定价方法。

A.尾数

B.随行就市

C.区分需求

D.理解价值

28.根据美国学者巴巴拉·本德·杰克逊提出的关系营销理论,饭店营销活动应该关注的焦点是( )。

A.顾客的满意度和忠诚度

B.公共关系

C.品牌价值

D.市场占有率

29.随着信息技术的发展,很多顾客通过查看网络评价寻找自己心仪的饭店。不少曾经不为大众所知的小型特色饭店因网络用户交相传看,名声大振,导致客房出租率节节攀升。这些饭店的“一夜走红”的现象反映出信息时代( )的威力。

A.搜索引擎营销

B.团购营销

C.虚拟杜区营销

D.病毒式营销

30.G饭店有客房500间,门市价为1200元/间夜。某日销售客房400间,房费收入400000元,则G饭店当天的RevPAR为( )元。

A.500

B.600

C.700

D.800

31.饭店设立客房服务项目,应遵循的基本原则是( )。

A.完善齐全

B.质价相符

C.降低成本

D.适合适度

32.A饭店将将某类高档菜肴的成本毛利率确定为109%,则销售毛利率为( )。

A.34.21%

B.48.23%

C.52.15%

D.91%

33.某饭店的计算机房发生小面积着火,最适宜采用的灭火器材是( )。

A.泡沫灭火器

B.消火栓

C.氧化碳灭火器

D.酸碱灭火器

34.某饭店2010年营业收入7000万元,营业成本2000万元,营业费用3200万元,其中维修费用160万元。该饭店的设备维修费用率为( )。

A.3%

B.4%

C.5%

D.6%

35.某饭店为了节约成本,购买了一台二手锅炉。但是,使用不到一年锅炉就出现了故障。

在专业公司维修时,该饭店得知这种型号的锅炉在三年前已经停产。市场上找不到零配件。维修公司建议饭店更新锅炉设备。由此可知,在采购锅炉设备该饭店没有考虑到设备的( )。

A.自然寿命

B.经济寿命

C.安全寿命

D.技术寿命

36.服务人员态度和行为所表现出来的服务状态和水准称为().

A.服务标准

B.服务规范

C.服务方式

D.服务水平

37.为了保证和提高服务质量,某饭店运用系统方法,把质量管理各阶段、各环节的职能有机地组织起来,形成一个有明确任务、职责和权限,互相协调和促进的有机整体。这表明该饭店建立了( )。

A.质量组织体系

B.质量标准体系

C.质量责任体系

D.质量控制体系

38.某住店客人在饭店餐厅用餐时因心脏病突发出现休克。此时,饭店应采取的措施是( )。

A.立刻给客人用药

B.立刻做人工呼吸抢救

C.将客人抬到客房休息

D.呼叫急救车送客人到医院治疗

39.从影响人力资源外部供给的因素来看,直接影响一个地区人力资源供给质量的因素是该地区的( )。

A.人力资源总体构成

B.人力资源率:

C.经济发展水平

D.教育水平

40.根据考评内容的不同,饭店员工绩效考评可以分为( )。

A.月度工作检查、期中计划考核、年终绩效考评

B.上级组织考评、同事合作评价、自我表现评估

C.行为等级考评、关键事件考评、数量指标考评

D.素质导向型考评、行为导向型考评、效果导向型考评

(责任编辑:xy)

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