教师招聘

为加强我县幼儿园教师队伍建设，根据县政府2013年第3号县长办公会议纪要精神，经请示县政府同意，决定面向社会公开招聘一批幼儿园教师补充到农村公办幼儿园任教，现制订如下方案：

一、招聘名额

招聘幼儿园教师10名。(报名人数与招聘名额应达到3：1的比例，如未达到规定的比例，由县招聘工作领导小组酌情缩减招聘名额)

二、报考条件

1、热爱幼儿教育事业，有志于农村幼儿教育工作，诚实守信，遵纪守法，无不良行为记录。

2、身体健康，1983年元月1日以后出生。

3、幼教专业毕业，大专及以上学历;具有幼儿教师资格证书和二级甲等及以上普通话等级证书。

三、招聘程序

(一)发布招聘信息

8月13日起在崇阳网、崇阳教育信息网等公共媒体上发布招聘信息。

(二)报名和资格审查

1、报名时间：2013年8月19日8：00—8月21日18：00

2、报名地点：崇阳县教育局人事股

3、报名要求：

报名者在规定时间内持本人有效身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证等相关原件和复印件，近期同底1寸免冠彩色照片2张到县教育局人事股报名，逾期不予办理。有违法违纪行为被查处的不得报名。

4、资格审查：

(1)由县人社局、监察局、教育局专班人员根据方案要求，对报名者提供的有关证件进行资格审查。凡弄虚作假者，取消其考试和聘用资格。

(2)根据资格审查结果，确定参加考试人员名单，并核发准考证。

(三)命题与组织考试

1、命题

由县人社局、教育局、监察局负责组织命题工作。命题工作实行全封闭管理和责任追究制度，确保客观公正。

2、考试

(1)笔试

①笔试时间：2013年8月22日上午9：00时。

②笔试地点：县青少年校外活动中心。

③笔试内容：学前教育专业知识(包括《幼儿教育学》、《幼儿心理学》、《幼儿卫生学》、幼教教案等内容)

④阅卷

由县人社局、教育局、监察局负责组织阅卷工作，阅卷工作实行全封闭管理。

(2)面试

根据笔试成绩由高分到低分按不低于1：2的比例确定面试人员名单，如入围面试最后一名笔试分数出现并列名次的，并列考生全部进入面试。面试内容为口头表达能力、音乐、舞蹈、美术专业技能测试。

3、计分办法

考试总成绩100分，按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%折合计算。

四、体检和考核

根据考试总成绩从高到低，按招聘名额1：1的比例确定考核和体检人选，如录取名额内最后一名考试总成绩出现并列名次的，以现在本县公办幼儿园任教和笔试分数高者优先。对进入考核、体检人选采取函调或实地考察的形式进行考核，同时组织进行体检。体检参照公务员体检标准执行，费用由考生自行负担。考核和体检合格的，确定为拟聘用人员，名单在崇阳网、崇阳教育信息网上予以公示。考核或体检不合格者，依次递补。

五、审批聘用

依据招聘计划，对公示无异议的拟聘用人员，由县人社局办理人事聘用手续。新聘用人员全部安排到农村公办幼儿园上岗。

崇阳县2013年招聘幼儿园教师面试方案

一、面试时间、地点与对象

1、时间：2013年8月26日上午8：00

2、地点：县青少年校外活动中心

3、对象：根据笔试成绩由高分到低分按不低于1：2的比例确定面试人员名单。

二、面试内容及要求

面试内容：共分四个部分。

第一部分：《谈怎样当好一名农村幼儿教师》(分值30%)(时限3分钟)

要求紧扣主题，层次清楚，语言流畅，普通话标准。

第二部分：儿歌弹唱。从20首儿歌中抽取一首即兴弹唱，(分值30%)(时限3分钟)

第三部分：舞蹈形体。自选舞种，自带伴奏，表演一个成品舞蹈(分值20%)。(时限3分钟)

第四部分：命题简笔画。所有考生限时同步作画，交卷后集中评分(分值20%)。(时限10分钟)

2、面试要求：

(1)考生凭身份证原件或准考证参加面试。

(2)考生面试顺序采取抽签的办法确定，面试时只能出现考生抽签号，不能出现考生姓名。

(3)参加面试的考生简笔画所需纸张由教育局统一发放，铅笔与舞蹈所需道具等自备。

崇阳县幼儿园教师招聘工作领导小组

2013年8月8日

（责任编辑：中大编辑）