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2014年初级会计职称《经济法基础》模考试题(3)

发表时间:2013/11/11 9:13:14 来源:互联网 点击关注微信:关注中大网校微信
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单项选择题

1. 关于劳动合同订立主体的义务,下列表述正确的是()。

A.用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、职业危害、劳动报酬等情况

B.用人单位有权了解劳动者工作与生活的各种情况,劳动者应当如实说明

C.用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证,但是可以扣押其他证件

D.用人单位在招用劳动者时,可以要求劳动者适当提供押金

2、根据《劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者建立劳动关系的时间是()。

A.自用工之日起

B.自劳动合同签订之日起

C.自用工之日起一个月内

D.自劳动合同备案之日起

3、根据劳动合同法的规定,建立劳动关系,应当订立劳动合同的形式是()。

A.要有律师担保的

B.口头

C.公证

D.书面

4、2009年1月10日,张某应聘到某餐厅工作;2009年3月10日,张某与某餐厅订立了劳动合同;2009年5月10日,张某在餐厅老板胁迫下修改了劳动合同,减少了一些劳动者权利;2009年7月10日,有关部门裁定张某与餐厅修改后的劳动合同无效。修改后的劳动合同没有法律约束力起算时间是()。

A.2009年1月10日

B.2009年3月10日

C.2009年5月10日

D.2009年7月10日

5、根据《劳动合同法》的规定,以下属于劳动合同必备条款的是()。

A.劳动报酬

B.试用期

C.保守商业秘密

D.福利待遇

6、下列选项中,不属于我国法定假日的是()。

A.新年

B.春节

C.青年节

D.劳动节

7、用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额的一定标准向劳动者加付赔偿金。该标准是()。

A.30%以上80%以下

B.50%以上100%以下

C.50%以上150%以下

D.50%以上200%以下

(责任编辑:xll)

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