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中级社会工作者《政策与法规》练习题

发表时间:2018/2/9 11:18:10 来源:互联网 点击关注微信:关注中大网校微信
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41.某地发生地震后,某企业承诺向灾区捐赠一批救灾物资,双方签订了赠与合同。以下关于受赠人的权利与义务的说法,正确的是()。

A.该企业不交付赠与的救灾物资,受赠人没有权利要求其交付

B.对于超过实际需要的受赠物资,受赠人可以变卖

C.受赠人应当向政府有关部门报告受赠财产的使用、管理情况,接受监督

D.受赠人来征得该企业的许可,擅自改变捐赠财产的用途,该企业可直接收回捐赠的物资

42.Y基金会属于公募基金会,一直以来有很高的公信力与号召力。在某次灾害救助中,某公司向Y基金会捐赠了大批救灾物资。根据《公益事业捐赠法》的规定,以下对捐赠物资的管理使用的说法,错误的是()。

A.Y基金会接受捐赠后,应当向该公司出具合法、有效的收据,将受赠物资产登记造册,妥善保管

B.Y基金会每年用于从事章程规定的公益事业支出,不得低于上一年总收入的80%

C.Y基金会应按照国家有关规定,及时反馈受赠物资的使用管理情况并接受各方监督

D.Y基金会应厉行节约,降低管理成本,工作人员的工资和办公费用从利息等收入中按照国家规定的标准开支

43.随着服务项目的多元化以及服务对象覆盖范围的扩大,某青年志愿者协会与高校合作,招募了一批大学生志愿者。下列关于志愿者培训管理的说法,错误的是()。

A.在开展志愿服务活动前,应对志愿者进行必备知识和安全须知等内容的培训

B.该协会根据志愿服务活动的需要安排志愿者,志愿者须服从协会的安排

C.对拒不履行义务的志愿者,该协会可取消其注册志愿者身份

D.该协会应建立健全注册志愿者档案或信息管理系统

44.根据《社会团体登记管理条例》和国家有关规定,下列关于社会团体设立分支机构的说法,正确的是()。

A.分支机构不得发展会员

B.社会团体可向分支机构收取适当管理费

C.社会团体不得设立地域性分支机构

D.分支机构在业务需要时可再设立分支机构

45.某全国性社会团体为加强内部管理,制定了内部规范性文件,文件中包括下列内容,其中符合国家有关社会团体法规和政策的是()。

A.各分支机构下面若再设立分支机构应报社会团体理事会批准

B.明确规定开展业务活动和发展会员的范圆

C.社会团体与其办事机构会员部签订承包协议,每年按会费收入的20%收取管理费

D决定把某专业委员会改名为某省分会,全力拓展在该省的业务

46.根据《民政部关于对部分团体免予社团登记有关问题的通知》,下列团体中,属于免予登记的是()。

A.中华慈善总会B.中国国际科技促进会

C.中国足球协会D.中华全国青年联合会

47,某企业共有职工50人。受金融危机影响,该企业生产经营发生严重困难,决定裁员15人。根据《劳动合同法》的规定,下列说法正确的是()。

A.该企业需提前30日向工会或全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见

B.该企业的裁员方案应经工会审批

C.该企业因经营发生严重困难,无需向被裁减的人员支付经济补偿费

D.该企业裁减人员时,应优先留用与本单位订立劳动合同的残疾人

48孙某与某科技公司签订劳动合同,双方约定:科技公司派孙某赴美国学习,为其支付培训学费30000美元,差旅费5000美元,回国后孙某为公司服务5年,服务期内,孙某如果擅自离职或辞职,应向公司偿还培训费用,并向公司支付违约金15000元人民币。孙某一回国就受高薪诱惑另谋高就,科技公司遂申请仲裁,要求孙某赔偿损失。下列关于赔偿问题的说法中,正确的是()。

A.孙某另谋高就是劳动力自由流动,无须赔偿

B.孙某应偿还科技公司30000美元

C.孙某应偿还科技公司35000美元

D.孙某应偿还科技公司35000美元,并支付违约金15000元人民币

49.小刘经人介绍应聘到一家保洁公司工作并与其签订劳动合同。该保洁公司随后将小刘派遣至某电影院从事保洁工作。根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列关于保洁公司对小刘劳务派遣的说法,正确的是()。

A.电影院应与小刘签订劳动合同B.电影院可以派小刘到其他单位工作

C.保洁公司应按月支付小刘工资D.保洁公司与小刘的合同可以一年一簦

50.根据《中华人民共和国劳动法》,无效劳动合同从()时起,就没有法律约束力。

A.订立B.履行C.发现违法违规D.确认违法违规

41.【C】解析:受赠人的权利和义务。受赠人有告知公开并接受监督的义务,故选C。

42.【B】解析:捐赠财产的管理使用。《基金会管理条例》第29条明确“公募基金会每年用于从事章程规定的公益事业支出,不得低于上一年总收入的70%,故B选项错误。

43.【B】解析:志愿者培训管理。志愿服务组织应尊重志愿者本人的意愿,根据其时间、能力等条件,安排从事相应的志愿服务活动,故B错误。

44.【C】解析:社会团体分支机构的设立。社会团体不得设立地域性分支机构,不得在分支机构、代表机构下再设立分支机构、代表机构。故C正确。

45.【B】解析:社会团体法规和政策的内容。社会团体的分支机构不得再设立分支机构,故A错误;社会团体收取经营服务性收费时,应当遵循自愿、公平、公开的原则,不得强制服务和强制收费,不得转包或委托与社会团体负责人有直接利益关系的企业、事业单位实施,故C错误;D项可以排除,因为社会团体的登记事项、备案事项需要变更时,应当自业务主管单位审查同意之日起30日内,向登记管理机关申请变更登记、变更备案,故D错误。

46.【D】解析:免予登记的社会团体。以下四类社会团体可以免予登记:(1)机关、团体、企业事业单位内部经本单位批准成立、在本单位内部活动的团体。(2)参加中国人民政治协商会议的人民团体,包括中华全国总工会、中国共产主义青年团、中华全国妇女联合会、中国科学技术协会、中华全国归国华侨联合会、中华全国台湾同胞联谊会、中华全国青年联合会、中华全国工商业联合会。(3)由国务院机构编制管理机关核定,并经国务院批准免于登记的团体,可以免予社团登记。(4)其他免予登记的社会团体。故选D。

47.【B】解析:劳动合同解除的经济性裁员的情形。在我国,当企业由于经济困难要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上时,用人单位必须提前20日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员。故选B。

48.【D】解析:劳动合同约定条款的专项培训。《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。本题中,双方签订的劳动合同属于有效合同,具有法律效力。孙某必须依照合同承担赔偿责任,故选D。

49.【C】解析:劳务派遣的含义。劳务派遣是由劳务派遣单位(用人单位)与被派遣劳动者订立劳动合同,由被派遣劳动者向用工单位给付劳务的一种新型劳动关系。故选C。

50.【A】解析:无效劳动合同。无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。故选A。

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