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2011年国际内审师考试全真模拟试题(15)

发表时间:2011/5/18 13:31:38 来源:互联网 点击关注微信:关注中大网校微信
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为了帮助考生系统的复习内审师课程 全面的了解内审师考试的相关重点,小编特编辑汇总了2011年内审师考试相关资料,希望对您参加本次考试有所帮助!!

259、审计师担心退休雇员没有得到应得的福利。要解决此问题,以下哪种审计程序效果最差?

A、对上周加入退休人员清单的雇员进行抽样,确定这些人是否被安排领取合适的福利金;

B、应用综合测试功能,并提并某段时间的有关会计事项,以确定该系统是否在支付恰当的福利金;

C、应用通用审计软件,对数据库的退休雇员进行经典变量抽样,并核对所有福利金是否都得到恰当支付;

D、应用通用审计软件,根据雇员的退休年限和福利款的规模进行分层变数抽样,并核对所有福利金是否都得到恰当支付

答案:D

解题思路:答案A、B、C均不正确。见题解D。

答案D正确。确定雇员有没有得到应得的福利进行分层变数抽样无关。

260、审计师在审查退休福利计划后确定,过去10年中,退休金和医疗福利已变化多次。审计师希望确定,他是否有理由开展进一步的审计调查。对此,最恰当的审计程序是开展以下哪项工作?

A、审查过去10年总体退休费用的趋势。如果退休费用增加,则说明需要进一步开展调查;

B、应用通用审计软件选取货币单位退休金样本,并确定公司是否向每名退休雇员正确支付了退休金;

C、根据雇员退休时正实行的退休金计划进行分层,按人头审查退休金和医疗费的合理性;

D、应用通用审计软件选取退休金属性抽样样本,并开展详细测试,以确定每名被选人士是否都获得了恰当的福利。

答案:D

解题思路:答案A、B、C均不正确。见题解D。

答案D正确。退休金和医疗福利已变化多次,审计师应应用通用审计软件选取退休金属性抽样样本,并开展详细测试,以确定每名被选人士是否都获得了恰当的福利。

261、某大型金融公司几年前制定了行为规范并分发给所有的管理人员和员工。为了向审计委员会报告行为规范的遵循情况,最佳的审计方法是: A、全面评价员工对规范的理解和遵循情况,并将结果报告给审计委员会; B、全面评价公司各项活动对规范的遵循情况,并向审计委员会报告; C、审查员工的活动对规范条款的遵循情况,并向审计委员会报告; D、对员工的各种交易进行测试,以发现有无违反规范的情况。

答案:A

解题思路:答案A正确。在评价行为规范时,考虑两个问题很重要:员工对规范的理解和遵循情况。规范应针对员工可能遇到的道德问题,并提供适当的指导。内部审计师还必须考虑员工遵守既定标准的程度。确定每名被选人士是否都获得了恰当的福利。

答案B、C、D均不正确。见题解A。

262、在专业组织内部建立行为规范的主要目的是: A、降低组织成员因工作不符合标准而被起诉的可能性; B、保证组织中所有成员以几乎相同的胜任能力工作; C、促进专业组织间的道德文化; D、要求组织成员表现出对与组织事务相关的所有事情的忠诚。

答案:C

解题思路:答案A、B、D均不正确。见题解C。

答案C正确。IIA的道德规范是很典型的、它的目标是"促进内部审计行业的道德文化"。内部审计的定义指出"内部审计是独立的、客观的确认和咨询服务"。此外,内部审计是"建立在信任的基础上,对有关风险管理、控制和治理过程进行客观的保证"。IIA的道德规范进一步强调对"服务于他人"的内部审计师提供指导。

263、以下哪些项目是IIA的道德规范所允许的:

A、根据法庭传唤,向法庭披露可能对本组织不利的机密的、与业务相关的信息; B、运用与业务相关的信息决定购买雇主公司的发行股票; C、从业务客户处接受一份意外礼物,因为内部审计师在最近一份业务报告中称赞过该客户; D、不向审计委员会报告有关非法行为的重大发现,因为管理当局已经表示要处理这些问题。

答案:A

解题思路:答案A正确。根据行为规则1.2,"内部审计师要遵守法律,并按法律和职业的要求进行披露"。因此,要求内部审计师不应以任何方式使用信息以损害组织的合法地位和道德的目标(行为规则3.2)没有超出响应法庭传唤履行法律责任的范畴。

答案B、C、D均不正确。见题解A。

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(责任编辑:中大编辑)

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