管理咨询师

随着中国经济的飞速发展，近几年国内的管理咨询行业发展空间也在逐年增大，因此管理咨询师的岗位需求也越来越多，这也是管理咨询师考试在众多考试中的考试地位逐渐提升的一个重要因素，对参加管理咨询师考试的考生来讲，除了对参加考试科目的掌握记忆外，如何才能让自己对管理咨询师岗位更加深入的进行了解也是一件非常重要的事情，因此中大网校小编特为考生整理了此篇《做为一名管理咨询师应具备六大素质》，以供考生更好的了解管理咨询师这个行业。

一、严密的逻辑思维能力

一般意义上来讲，客户对管理咨询顾问的要求是非常严格的，这是由于在管理咨询工作中客户可能会将几百万的一个项目交给管理咨询师让其进行方案设计，因此这个方案的完美性以及可行性就成为客户最为关注的一个问题，所以，要想成为一名优秀的管理咨询师，除了要掌握必要的管理咨询知识外，还要注意培养自己的思维及实践能力。

二、优秀的学习创新能力

由于管理咨询行业是一项新兴产业，因此在国内还没有业务十分纯熟的管理咨询顾问，这就给从事管理咨询师行业的人提供了一个很大的发展空间，所以，考生除了将管理咨询师所必备的一些专业知识精通熟练，还要善于多学习和多创新，为客户提供更完善更易解决的方案。

三、勤奋的工作态度

虽然说管理咨询行业是一项新兴产业，但是就目前来讲，管理咨询师在国内的竞争也是非常激烈的，这主要是由于客户的要求质量非常高，因此管理咨询师所做的项目难度也比较大，经常加班做方案跟进项目进度已经成为管理咨询行业一个普遍的工作现象，所以，要想成为一名好的管理咨询师，还要有吃苦耐劳的精神。

四、出色的专家形象和表现技巧

由于管理咨询师的特殊身份要求，管理咨询师在去给客户办公的时候都要以一种专家的身份出现，这样做的目的是为了取得客户的信任，同时一定要对客户提出的所有问题都进行巧妙的回答，即使客户提问的问题自己也不知道也要巧妙的进行回答，切不可上来就直接讲自己不知道的事情。

五、较强的团队协作能力

管理咨询行业是一个团队进行合作的项目，一个方案的成功不是一个人就能够完成的，需要团队人员的共同合作。

六、较好的管理背景

管理背景一般是随着管理咨询顾问从事的工作而积累下来的，在平时跟顾客交谈时，可以适时的将自己以前的一些管理背景对客户进行透露，以便给客户增加好感。

中大网校(中国管理咨询师考试网)为帮助参加考试的学员有效备考，聘请国内权威的管理咨询师考试辅导专家，总结历年成功辅导经验，结合管理咨询师考试的命题规律、重点、难点，融入先进的教学理念，全新推出2014年管理咨询师考试保过套餐个性化辅导，有针对性地讲解、训练、答疑、模考、指导。机会难得，欲报从速!

（责任编辑：中大编辑）

共2页,当前第1页  第一页  前一页  下一页