2013年投资建设项目管理师备考已经拉开帷幕,为使您顺利通过2013年投资建设项目管理师考试,小编特编辑整理了投资项目管理师考试试题:《投资建设项目组织》基础强化阶段试题,让您基础更牢固,轻松备考!
•职位分析以( )为基础。
A、动态
B、稳定
C、准确
D、工作
答案:D
•职位分析中收集到的建设项目管理的内外环境信息不包括( )。
A、建设项目的目标和任务
B、工作评价标准
C、社会政治环境
D、建设项目参与方
答案:B
•职位分析中与工作有关的信息不包括( )。
A、建设项目管理组织结构
B、工作性质
C、风险评估
D、工作沟通方式
答案:A
•职位分析收集的与潜在任职者相关的信息不包括( )。
A、受教育程度
B、专业知识水平
C、内外人际关系
D、可能的工作冲突
答案:D
•建设项目的成员所关心的问题不包括( )。
A、公正的报酬
B、良好的生活工作质量
C、稳定的工作
D、高质量的产品
答案:D
•从发展的观点来归纳,人力资源指( )。
A、目前正在从事社会劳动的全部人员
B、劳动生产过程中,可以直接投入的各种能力的综合
C、具有劳动能力的全部人口
D、那些可以获得的,并能对建立和实现一个组织的愿望、使命或目标作出贡献的人所具有的能力的总和
答案:D
•人力资源的主观因素不包括( )。
A、品德
B、智能
C、性情
D、价值观
答案:B
•职位分析需要收集和整理的信息不包括( )。
A、建设项目管理的内部和外部的环境信息
B、与潜在任职者相关的信息
C、人员管理计划
D、与工作有关的信息
答案:C
•任职人员的品德素质不包括( )。
A、对社会的态度
B、诚实信用
C、职业操守
D、对自然本质的认识
答案:D
•任职人员的知识素质不包括( )。
A、对自然本质的认识
B、对社会本质的认识
C、对规律的认识
D、经验
答案:C
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