教师招聘

我校教职工编制152名，现有在编135名，空缺27个编制。今明两年还将有11位教职工退休。根据国务院、福建省关于加快学前教育发展的意见，莆田市人民政府《关于研究市直社会事业项目有关问题会议纪要》中“将仙游师范学校建为全市幼教师资主要培养基地”等精神，我校积极举办“五年专”学前教育专业，并自办中职学前教育专业，同时学校还承担我市小学和幼儿园教师培训任务。学校搬迁新校区后，还将开办音乐、舞蹈和计算机平面设计等新专业。随着学校办学渠道拓宽，办学规模扩大，学校缺乏儿童文学、学前教育、艺术、英语、政治、计算机等专任教师和校医。

根据《关于做好2012年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》(闽教人〔2012〕5号)和《关于市直教育系统招聘“211工程”院校及师范类优秀毕业生考试工作意见(试行)》(莆人才[2008]13号)等相关文件精神，为加强学校师资队伍建设，满足我校教育教学事业发展对师资的实际需求，更好地为莆田市基础教育服务，经校领导班子研究,2013年我校须招聘9名教师，包含1名学前教育学教师、1名学前卫生学教师、1名声乐教师、1名舞蹈教师、1名儿童文学教师、1名英语教师、1名政治教师、1名计算机动漫和游戏制作教师、1名办公室文秘(兼相关学科教师)，以满足我校的教育教学工作需要和人才储备需求。

具体要求见下表：

一、招聘范围

硕士研究生毕业生。

二、招聘岗位、人数及条件

学前教育学教师	1	学前教育、学前教育学	全日制普通院校硕士研究生毕业，具备教师资格证；第一学历必须是全日制本科；年龄在35周岁及以下。
学前卫生学教师	1	儿童康复、生理学类、营养与食品卫生、妇幼卫生、儿少卫生与妇幼保健学、儿科学、中医儿科学	全日制普通院校硕士研究生毕业，第一学历必须是全日制本科；年龄在35周岁及以下。
声乐教师	1	音乐教育、音乐学（声乐方向）、艺术学（声乐、演唱方向）、音乐艺术、音乐表演、声乐表演与教学、声乐表演艺术（含高等院校开设的声乐类专业）	全日制普通院校硕士研究生毕业，声乐方面有特长；第一学历必须是全日制本科；年龄在35周岁及以下。
舞蹈教师	1	音乐学（舞蹈方向）、艺术学（舞蹈方向）、舞蹈教学（育）、舞蹈学，舞蹈编导、舞蹈表演、舞蹈理论、表演艺术（含高等院校开设的舞蹈类专业）	全日制普通院校硕士研究生毕业，舞蹈方面有特长；第一学历必须是全日制本科；年龄在35周岁及以下。
中文教师	1	中国语言文学类（不含文秘类），其中儿童文学优先	全日制普通院校硕士研究生毕业，具备教师资格证；第一学历必须是全日制本科；年龄在35周岁及以下。
英语教师	1	英语、英语语言文学、英语翻译、英语教育（含高等院校开设的英语语种相关专业）	全日制普通院校硕士研究生毕业，具备教师资格证；第一学历必须是全日制本科；年龄在35周岁及以下。
政治教师	1	政治学类、思想政治教育、政史教育、政治经济学、哲学类	全日制普通院校硕士研究生毕业，具备教师资格证；第一学历必须是全日制本科；年龄在35周岁及以下。
计算机动漫和游戏制作教师	1	计算机多媒体技术类、数字媒体技术、视觉传达艺术设计、平面设计、多媒体设计与制作	全日制普通院校硕士研究生毕业，第一学历必须是全日制本科；年龄在35周岁及以下。
办公室文秘（兼相关学科教师）	1	汉（中国）语言文学（教育）、秘书（学）、文秘（学）、中文（文秘或秘书）教育、现代秘书、行政管理	全日制普通院校硕士研究生毕业，年龄在35周岁及以下。

其它条件要求：

1、所有毕业生须思想合格、品行端正、具备良好的职业道德、身体健康能胜任教育教学工作，须取得毕业证书和学位证书，学历等相关证书须在2013年7月31日前取得。

2、因受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员，以及具有法律规定不得招聘的其他情形的人员，不得报名。

三、报名方式

符合条件的应聘者须将毕业证书、学位证书(应届生提供就业推荐表)、个人简历、身份证及所有相关证书的复印件各一式二份送(寄)至福建省仙游师范学校办公室，或将相关材料扫描成电子版本发送至xysfxx@126.com，同时如实填写《考核招聘事业单位工作人员登记表》。应聘者应对所投寄材料的真实性负责，弄虚作假者将取消聘用资格。

四、报名时间

自发布即日起至2013年6月6日，逾期恕不受理。

五、考核办法

采取面试与考核相结合的办法进行。

1、对符合条件的报名人员进行资格复查。

2、复查所需材料(原件及复印件)有：身份证、毕业证、获奖证书、学历证书、学位证书及其他相关材料等。

3、组织评委对应聘者进行考核。

对应聘教师岗位的应聘者进行专业基础知识和教学技能进行面试。评委现场对应聘者的教学技能(片段教学)情况根据考试评分表的标准进行评分。对应聘办公室文秘岗位的应聘者采用面试考核办法，应聘者需回答评委提出的两个与岗位有关的问题，并就某一主题当场起草一篇公文。根据评分的平均分确定名次顺序，再结合学校的招聘人数和其他要求决定拟聘人选。

报名人数超过1：1比例进入考核的岗位面试成绩必须达60分以上(含60分)，方为合格;按1：1比例进入考核的(含面试时因其他考生放弃造成1：1比例的)，考核成绩必须达70分以上(含70分)，方为合格。成绩未达合格线的，不予聘用。

4、面试的时间、地点：

6月14日上午8：00开始，仙游师范学校新校区(仙游北一环路金石中学后新师范路)

六、体检

1、人员确定。根据岗位计划聘用人数，按1:1的比例，在考试合格的人员中,从高分到低分，确定参加体检人选。

2、体检标准。按照教师资格认定体检标准。体检医院为县级以上医院。考生对体检结果有疑问的，允许申请复检一次，并以复检结果为准。体检缺席者，取消聘用资格。

七、其他事项

综合应聘人员的面试考核情况，按照有关程序研究确定拟聘用人选，签订聘用协议书，按照有关程序规定办理聘用手续。被聘用人员的工资、福利待遇按国家有关规定执行。

若因体检或考核不合格造成职位空缺的，按合格线上考生考核总分依次递补。

地址：福建省仙游师范学校新校区(仙游北一环路金石中学后新师范路)。

联系人：黄锦群、林忠章，联系电话：0594-8292221。

邮编：351200

附件： 考核招聘事业单位工作人员登记表 .rar
 

福建省仙游师范学校

2013年5月5日

（责任编辑：中大编辑）