教师招聘

根据省委组织部、原省人事厅《关于印发〈辽宁省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》(辽人发〔2007〕1号)要求，2013年新抚区教育局所属事业单位面向社会公开招聘教师 15名，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守宪法和法律，具有良好的品行。

3、热爱教育事业，自愿履行人民教师的义务。

4、符合报考职位所规定的学历、学位要求，学历、学位取得时间为2013年7月31日(含)之前。

5、岗位所要求的资格取的时间须为2013年7月31日(含)之前。

6、大学本科毕业生年龄须为30周岁以下(1982年7月31日(含)以后出生)，研究生以上学历人员年龄须为35周岁以下(1977年7月31日(含)以后出生)。

7、适应岗位要求的身体、心理条件。

8、岗位所需要的其他条件(详见《2013年新抚区教育局所属事业单位公开招聘人员岗位信息表》)。

曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。

二、招聘方式

招聘方式为考试、考核的方法进行。

三、招聘程序

(一)发布招聘信息

招聘信息及岗位，分别在抚顺人力资源和社会保障网(www.fsrs.gov.cn)、抚顺教育网(www.fsjyw.com.cn)向社会发布。

(二)报名

1、报名采取现场报名的方式进行。

2、报名时间定于2013年 8月19日至21日。

3、报名地点：新抚区教育局(地址：新抚区新抚路71号，新抚区政府综合楼710房间)，时间为上午9：00—11：00，下午1：30-4：00。

4、报名时需带近期同底免冠一寸彩色照片五张，同时提交报名表、各种证件(毕业证、学位证、计算机等级证、外语水平等级证、身份证、教师资格证、已参加工作人员原单位同意报考证明等职位要求提供的证件或证明)原件及复印件。

5、报名费：50元/人。

6、建立考生诚信承诺制度。每名考生只能报考一个单位的一个岗位，报名时考生根据《招聘公告》认真填写报考信息，并保证所填信息的真实有效，如填写的报名信息与实际情况不符或弄虚作假的，取消其考试资格。

(三)笔试

1、笔试开考比例为1：2。

2、笔试时间、地点在笔试准考证上明确.请考生于8月26日在报名地点领取笔试准考证。

3、笔试内容为教育教学理论基础知识，满分为100分。

4、笔试结束后由区教育局划定笔试合格分数线，并根据笔试成绩，由高到低从合格人员中以1：2的比例确定参加面试人选(最后一名成绩并列者同时参加面试)。笔试成绩和进入面试人员名单在抚顺人力资源和社会保障网(www.fsrs.gov.cn)、抚顺教育网(www.fsjyw.com.cn)向社会公示。

(四)面试

1、面试以说课形式进行，包括：竞聘感言、说课、基础知识测试(考生不得透露个人信息)。

2、面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线，不予聘用。

3、考生总成绩为笔试成绩×40%+面试成绩×60%，四舍五入保留两位小数。

(五)体检与考核

根据考生总成绩由高到低，从合格人员中按招聘计划1：1的比例确定参加体检、考核人员。总成绩并列者，按面试成绩由高到低的顺序确定。体检标准参照招录公务员体检标准执行。

考核工作重点对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并复查报考资格。

体检或考核不合格者，不予聘用。因体检、考核或考生自愿弃权等原因出现的岗位空缺，可按照总成绩依次递补。

(六)公示与聘用

体检、考核合格人员确定为拟聘用人员，并在抚顺人力资源和社会保障网(www.fsrs.gov.cn)、抚顺教育网(www.fsjyw.com.cn)上公示，接受社会监督，公示时间为七个工作日。对举报有问题并查有实据的(举报人要实名举报)，不予聘用;有问题但一时难以查实的，暂缓聘用。对公示无问题或虽有问题但不影响聘用的人员，办理相关聘用手续。受聘人员按国家规定实行试用期制度。试用期和见习期满考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

四、政策咨询与监督

为加强对此次公开招聘工作的监督，设立政策咨询与投诉、举报电话：

政策咨询：024-58583728(新抚区教育局)

投诉举报：024-52862035(新抚区纪检监察部门)

024-52862086(新抚区人社局)

本公告由新抚区教育局负责解释。

附件：

1、2013年新抚区教育局所属事业单位公开招聘人员岗位信息表。

2、2013年新抚区教育局所属事业单位公开招聘人员报名表 。

附件在此下载.rar

新抚区人力资源和社会保障局

新抚区教育局

二〇一三年八月八日

（责任编辑：中大编辑）