推荐信息:教师招聘报名入口 成绩查询 考试试题及答案 复习资料
吉林白城师范学院2013年公开招聘专职辅导员公告
根据我校现有人员配备状况和实际工作需要,为进一步加强专职辅导员队伍建设,现公开招聘专职辅导员。诚挚邀请有志于从事此项工作的专业人才加盟我校。
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象和资格条件
1.硕士研究生学历学位,本科为全日制,本、硕专业相同或相近,年龄在30周岁以下(1983年12月31日后出生;2014年7月1日前取得硕士毕业证、学位证);
2.原则上本科毕业院校应为省重点高校,本、硕毕业于985、211院校的应聘人员优先;
3.身体健康,相貌端正,男性身高在1.70米以上,女性身高在1.60米以上;
4.中共党员或中共预备党员,思想政治素质高,具有马克思主义理论基础,坚持正确的政治方向,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,具有较强的语言文字表达能力,较强的管理协调沟通能力;
5.高等教育阶段曾担任学生干部;
6.热爱学生思想政治教育和管理工作,有较强的责任心和奉献精神,有志于长期从事学生工作。
三、报名
1.报名方式、时间和地点
(1)报名方式:网上报名,报名邮箱:rsc3221670@163.com
邮件标题标注“信息来源+姓名+应聘专职辅导员”。
(2)报名时间:2013年11月29日前将报名所需材料电子版发送到指定邮箱。
(3)报名咨询电话:0436-3555047联系人:周老师赵老师
2.报名时需提供的材料
(1)《白城师范学院公开招聘工作人员报名表》(见附表,附本人近期2寸正面免冠同底照片1张);
(2)自荐材料(个人简历、身份证、本硕毕业证、本硕学位证、获奖证书、资格证书和相关证明材料扫描图片)。
四、资格审查
确认考试考核时间后,请应聘人员携带自荐资料中所有原件参加考试考核,在考试考核前进行资格审查。
由学校招聘工作领导小组对应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。如在考试考核前发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的,随时取消应聘资格。
五、考试考核
通过资格审的应聘人员,参加考试考核。考试考核方式及时间另行通知
六、公示
经考试考核合格的,确定为拟聘用人选,在白城师范学院人事处主页公示。
七、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格。对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。
八、工资待遇
签定聘用合同后,参照白城师范学院聘用人员工资待遇执行。同时,可以通过吉林省事业单位公开招聘(面试)进入全民事业编制。
附:白城师范学院公开招聘工作人员报名表.doc
白城师范学院
二0一三年十一月十三日
(责任编辑:中大编辑)