外销员

为了帮助考生系统的复习外销员考试，全面的了解外销员考试的相关重点，小编特编辑汇总了2012年外销员考试相关资料，希望对您参加本次考试有所帮助！

外销员外贸外语辅导：薪水方面的词汇

中：

工资支票

公司签发的、能够在指定金融机构兑现的支票

工资存根

存档的收据。用来核算签发的支票金额和应付的相关项目金额。

工资周期

两次发工资间隔的时间。可以是每天(极少)，每周，每月，双周，半月(每月两次，通常在月中和月末，bi-monthly本意是双月的意思，而实际上是指一月两次，人们将错就错)。

工资标准

公司按双方商定的支付标准，以计时或计件的方式支付员工工资。

总额

根据一定的工资标准，员工在一定时期内的基本收入可以是：

薪水(每日/每周/每月固定的数额，根据工作日数作调整)

时薪(根据工作时数作调整的每小时工资标准)

计件工资(对每件完成的工作支付的金额)

工资总额还可以根据佣金和奖金作调整。

佣金

根据以往的销售业绩，定期发的钱。

奖金

公司根据不同原因支付的钱，如完成任务，激励员工提高生产力，特殊节日(如圣诞节)，等等。

扣除

扣除费用是公司从你的工资总额中保留的部分。通常也被称为从源头上扣除(直接从工资中扣除)。一些常见的扣除费用有：

个人所得税(联邦，州(美国)或省(加拿大)，一些自治市或自治区)

养老金(为退休后做的准备金。在美国常见的是401K计划)

医疗保险(为医疗保险所付的钱。这在美国更普通。在加拿大每一个公民都参加一个被称为医疗保健的全球计划，所以公司的医疗计划通常只是为医疗保健不覆盖的牙科)

慈善资金(根据员工自愿捐助的慈善基金)

净工资

从总工资中扣除所有项目后剩余的数额。这是你最终能放入钱包中的钱。

加薪

工资标准的调整，通常是根据工作表现，生活费用，和升职直接存入银行将你的净工资直接转入银行。

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（责任编辑：中大编辑）

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