1．按照第二十次全国公安会议的要求，当前公安队伍正规化建设的重点是"四统一"、"五规范"。 （ ）
2．对于地方根据实际情况增加公安编制，由省级政府提出意见，经中央编办征求公安部意见后，进行审核，报中央编委批准下达，所需经费统一列入地方财政预算。 （ ）
3．加强规章制度正规化建设的核心，是要尽快建立与国家公务员制度相衔接，与《人民警察法》相配套，体现公安机关特点的公安民警管理制度。 （ ）
4．加强公安编制管理的规范化建设，要切实加强公安专项编制的集中统一管理，明确今后凡是公安执法岗位的人员，必须由公安专项编制来解决，不允许用其他编制混岗的现象存在。 （ ）
5．建立科学、合理的职务序列，是调动各个层面人员工作积极性，保证政府或组织架构正常运行和相对稳定的重要方式和手段。 （ ）
6．职务序列的建立，应当以管理规格、管理规模、管理难度为依据。 （ ）
7．公安民警职务将设置为领导职务、执行职务、专业技术职务三个序列。 （ ）
8．要解决公安民警职务与一般公务员职务的对应关系，使长期从事公安工作又不担任领导职务的民警能得到相应的待遇。 （ ）
9．思想政治教育是提高队伍素质的根本途径。 （ ）
10．加强教育训练的正规化建设，核心就是要全面落实《训练条令》。 （ ）
11．"三个必训"即民警上岗和首任必训、职务和警衔晋升必训、基层和一线民警每年的实战必训。 （ ）
12．各级公安政工部门是训练工作的主管部门，负责规划、组织、指导、管理训练工作。 （ ）
13．要规范训练体系，健全省、市、县三级训练网络，加强训练基地建设。 （ ）
14．要规范训练方式，实现教学方式由以课堂教学为主向以学、练结合为主的转变，实行"战训合-"的训练模式，增强训练的标准化和针对性。 （ ）
15．要统一训练标准，分层次、分警种、分专业、分岗位制定训练标准。 （ ）
16．人事管理的规范化是实现各项工作规范化的前提和保证。 （ ）
17．要制定各主要警种的岗位资格标准，以保证民警的专业水平和战斗力。 （ ）
18．要健全各警种执法执勤的工作规范，严格规范民警执法办案程序，规范执勤用语、动作、处理案(事)件的方式方法，加强养成教育，培养广大民警良好的职业风范。 （ ）
19．要规范行为举止，提高"窗口"单位服务质量，牢固树立群众意识和服务观念，大力整治"冷硬横推"、"吃拿卡要"、伤害群众感情、损害群众利益的行为，不断融洽警民关系。 （ ）
20．要统一公安机关特别是派出所等窗口单位外在标识，以方便人民群众，树立公安机关规范严整的良好形象。 （ ）
21．要始终把"业务建警"放在公安队伍正规化建设的首位。 （ ）
22．公安机关的性质、任务决定了公安队伍必须保持政治坚定，站稳政治立场，把握正确方向。 （ ）
23．公安民警生活待遇的原则是"高于地方、略高于军队"。 （ ）
24．公安机关是政府的一个职能部门，但又不同于一般行政机关；人民警察是国家公务人员，但又不同于政府其他部门的公务员。 （ ）
25．公安工作的成败，公安队伍战斗力的强弱，取决于人民警察素质的高低。 （ ）
26．"向素质要警力"，已经成为公安机关各级领导和广大人民警察的共识。 （ ）
27．思想政治建设是公安机关的根本建设。 （ ）
28．业务素质是人民警察依法履行职务，完成各项任务的实际本领，是公安专业知识和专业技能的综合体现。 （ ）
29．当前，全党全国的大局就是加快发展，全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会。（ ）
30．维护国家安全和社会稳定，是公安机关在新时期的总任务。 （ ）
31．各级公安机关和民警要善于从政治上考虑问题，判断形势，增强政治敏锐性和政治鉴别力。 （ ）
32．今后维护社会政治稳定的任务更趋复杂艰巨。 （ ）
33．公安机关及其人民警察要与时俱进，牢固树立"社会治安也是投资环境"等现代理念。 （ ）
34．公安机关及其人民警察要坚持以人为本，切实把服务最广大人民的利益放在公安工作的首位，做到"权为民所用，情为民所系，利为民所谋"。 （ ）
35．要把执法为民的思想根植于每一个警种、每一个民警中，落实到每一个执法环节中。 （ ）
36．要着力在简化手续、方便群众、提高效率、转变态度、办事公正上下功夫，牢固树立"立警为公、执法为民"的思想，树立新型的警民关系。 （ ）
37．公安民警要确立和坚定法律信仰，增强法律至上观念，严格公正文明执法。 （ ）
38．公安民警要要增强人权保障观念，切实提高依法行政对策。 （ ）
39，在人民警察的观念中，党和人民的利益是高于一切的。 （ ）
40．1994年，公安部对人民警察职业道德规范进行了全面系统的概括和阐述，并在全国公安系统颁布实行。 （ ）
来源:中大公务员
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41．人民警察不得参加罢工。 （ ）
42．《人民警察法》第22条规定，人民警察不得从事赢利性的经营活动或者受雇于任何个人或者组织。 （ ）
43．人民警察是一支纪律部队，其纪律不同于其他组织的纪律，也不是一般的组织纪律，而是具有法律属性的纪律，因此人民警察的纪律具有更明确、更强烈的强制性和约束作用。 （ ）
44．人民警察的纪律主要有下列四个方面：政治纪律、组织纪律、工作纪律、保密纪律。 （ ）
45．人民警察的工作纪律包括：-切行动听指挥，严格执法，文明执勤。 （ ）
46．政治纪律是有关人民警察政治觉悟、政治行为和政治言论方面的规范。 （ ）
47．"五条禁令"王要包括枪、车、酒、赌四个方面的内容。 （ ）
48．"五条禁令"中规定，严禁酒后驾驶机动车，违者予以纪律处分；造成严重后果的，予以辞退或者开除。 （ ）
49．"五条禁令"中规定，严禁在工作时间饮酒，违者予以辞退；造成严重后果的，予以开除。 （ ）
50．"五条禁令"中规定，严禁携带枪支饮酒，违者予以纪律处分；造成严重后果的，予以辞退或者开除。 （ ）
51．"五条禁令"中规定，严禁参与赌博，违者予以纪律处分；情节严重的，予以辞退或者开除。 （ ）
52．"五条禁令"中规定，严禁违反枪支管理使用规定，违者予以辞退；造成严重后果的，予以开除。 （ ）
53．民警违反"五条禁令"的，对所在单位自接领导、主要领导予以纪律处分。（ ）
54．《人民警察法》明确规定了担任人民警察应当具备的条件之一，是必须年满18岁的公民。 （ ）
55．《公安机关人民警察辞退办法》规定，旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的，应当予以辞退。 （ ）
56．被辞退的人员，永远不得再录用为人民督察。 （ ）
57．被辞退的人员，自批准之月起停发工资，按国家的有关规定享受失业保险或领取辞退费。 （ ）
58．当警衔高的人民警察在职务上隶属于警衔低的人民警察时，警衔高的为上级。 （ ）
59．公安机关奖励工作是公安人事管理工作的重要组成部分。 （ ）
60．奖励工作是促进公安工作和队伍建设的有效手段，在加强公安人事管理、促进公安工作和队伍建设方面起着重要的作用。 （ ）
61．2002年公安部制定了《公安机关人民警察奖励条令》，并于当年9月1日起施行。 （ ）
62．《奖励条令》第31条规定，奖励批准机关对因公牺牲或者病故的人民警察追授奖励时，可以在颁发第30条规定的奖金之外，颁发特别奖金。 （ ）
63．特别奖金的标准由省级以上公安部门确定。 （ ）
64．获得授予全国公安系统一级英雄模范、二级英雄模范荣誉称号奖励的个人，符合条件的，可以推荐进入公安部所属高等院校学习。 （ ）
65．获得授予或者追授全国公安系统一级英雄模范、二级英雄模范荣誉称号奖励的个人的子女，符合条件的，可以保送进入普通公安高等院校学习。 （ ）
66．获得记一等功以上奖励的个人，可以按照有关规定提前晋升警衔。 （ ）
67．人民警察受处分期间，不能享受正常的晋升职务、级别，其中受警告以上行政处分的，不得晋升工资档次。 （ ）
68．对违反纪律的人民警察．必要时可以对其采取停止执行职务、禁闭的措施。（ ）
69．公安机关人民警察内务，主要是指公安机关人民警察内部工作运转程序。 （ ）
70．人民警察内务建设的原则是高效务实、加强监督、着眼基层。公安机关人民警察内务建设的基本方针是政治建警、从优待警。（ ）
72．人民警察内务建设的基本要求是培养忠于中国共产党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治立场。 （ ）
73．宣誓是公安民警对自己肩负神圣职责和光荣使命的庄严承诺和保证。 （ ）
74．内部关系是指导公安机关内部上下级之间、同级与同级之间、警种与警种之间，按照一定规则构成的关系。 （ ）
75．处理公安机关内部关系的基本要求是：各司其职，密切协作，互相支持，协调一致。 （ ）
76．公安装备是公安机关统一指挥、快速反应、整体作战能力的基本要素，是保障公安任务完成的基本条件。 （ ）
77．警徽是人民警察的象征与标志。 （ ）
78．警歌体现了人民警察的性质、任务和宗旨。 （ ）
79．在庄严、重要的场合悬挂警徽、唱警歌是进行人民警察性质、宗旨教育的良好形式。（ ）
80．阅警是人民警察队伍正规化建设的重要举措。（ ）
来源:中大公务员
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9．X。教育训练是提高队伍素质的根本途径。
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13．X。要规范训练体系，健全部、省、市三级训练网络，加强训练基地建设。
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21． X。要始终把"政治建警"放在公安队伍正规化建设的首位。
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23．X。公安民警生活待遇的原则是"高于地方、略低于军队"。
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27．X。公安队伍建设是公安机关的根本建设。
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39．X。在人民警察的观念中，国家的利益和人民的利益是高于一切的。
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45．X。人民警察的工作纪律包括积极履行公务、秉公执法、文明执勤三个方面。
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48．X。"五条禁令"中规定，严禁酒后驾驶机动车,违者予以辞退；造成严重后果的，予以开除。
49．X。"五条禁令"中规定，严禁在工作时间饮酒，违者予以纪律处分；造成严重后果的，予以辞退或者开除。
50．X。"五条禁令"中规定，严禁携带枪支饮酒，违者予以辞退；造成严重后果的，予以开除。
51．X。"五条禁令"中规定，严禁参与赌博己违者予以辞退；情节严重的，予以开除。
52．X。"五条禁令"中规定，严禁违反枪支管理使用规定，违者予以纪律处分；造成严重后果的，予以辞退或者开除。
53．√ 54．√ 55．√
56．X。被辞退的人员，5年内不得再录用为人民警察。
57．X。被辞退的人员，自批准之月的下月起停发工资，按国家的有关规定享受失业保险或领取辞退费。
58．X。当警衔高的人民警察在职务上隶属于警衔低的人民警察时，职务高的为上级。
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61．X。2003年公安部制定了《公安机关人民警察奖励条令》，并于当年9月1日起施行。
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63．X。特别奖金的标准由奖励批准机关确定。
64．√ 65．√ 66．√ 67．√ 68．√
69．X。公安机关人民警察内务包括公安机关人民警察内部工作运转程序和公安民警对外发生联系的活动。
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71．X。公安机关人民警察内务建设的基本方针是从严治警、依法治警。
72．X。人民警察内务建设的基本要求是培养公正廉明、英勇善战、无私无畏、雷厉风行的优良警风 。
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来源:中大公务员
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