海淀区48家单位提供的79个职位拟招录124人,共计报名10184人,审核通过9195人,平均供需比例为74:1,是全市平均供需比例的近5倍。
另外,根据报名情况发现报考人数与职位供求比例不均衡。其中,区社会工委“综合文秘职位”供需比例597:1,创造了海淀区历年公务员报考比例之最。供需比例超过100:1的职位22个,低于30:1的职位24个,供需比例最低的是司法局“信息工作”职位,仅为7:1,竞争激烈程度最小。
职位对报考者专业的要求越少,供需比例越高。区级机关、街道供需比例分别为62:1、95:1,机关报考比例低于街道、乡镇近30%,主要原因是机关职位要求专业性强,基层单位所需专业相对宽泛。海淀区不限专业的18个职位,报名人数高达4981人,占总数的49%;而专业性较强的,如城市管理、档案、卫生等职位供需比例均在15:1以下。
更多信息请访问:中大网校公务员网校 公务员论坛 公务员在线题库
(责任编辑:)