教师招聘

　　根据《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社[2010]99号)及《关于省属大中专学校公开招聘人员的试行意见》(教人[2008]114号)等文件精神，经批准，我校拟面向社会招聘175名教师。

　　一、招聘单位、岗位及人数

　　根据我校教师岗位空缺情况和学校发展需要，招聘136名博士、39名硕士，详见附件《河南科技大学公开招聘教师一览表》。

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;

　　(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能;

　　(四)具有正常履行职责的身体条件;

　　(五)择业期(包括2013年应届毕业生)内的普通高校毕业生;

　　(六)岗位所需的专业和其他条件(详见附件《河南科技大学公开招聘教师一览表》)。

　　三、招聘工作程序

　　(一)公布招聘信息

　　本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后，分别在河南省人力资源和社会保障厅(网址http://www.ha.hrss.gov.cn/)、河南省教育厅(网址http://www.haedu.gov.cn/)、河南省毕业生就业信息网(网址http://hnbys.haedu.gov.cn)和河南科技大学网站(http://www.haust.edu.cn/)发布招聘信息，发布时间为2013年6月30日至7月 6日。

　　(二)报名和资格审查

　　报名和资格审查工作由我校人事处负责组织实施，应聘人员有需要咨询的，请直接与人事处联系。

　　联系电话：0379-64231424

　　为方便应聘者报名，提高公开招聘工作效率，报名采用网上报名方式，请登录http://zhaopin.haedu.cn/，进入“河南省教育厅省属大中专学校教师招聘报名系统”进行报名，报名时间为2013年6月30日至2013年7月6日。报名成功后务必牢记登陆密码，应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。资格审查通过的应聘者要关注应聘学校的网站，了解应聘学校有关招聘信息和要求，按学校要求携带本人身份证、学历、学位证书原件及相关材料(2013年毕业生应携带毕业生就业推荐表)，参加学校的招聘。

　　符合报名资格审查合格人数与各招聘岗位拟招聘人数比例不低于3:1，对于一些低于3:1的紧缺专业，由学校申请，经省教育厅、人社厅研究同意后可相应缩减该招聘岗位人数。

（责任编辑：中大编辑）

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