企业法律顾问

2013年企业法律顾问考试备考已经拉开帷幕，为检测考生在2013年企业法律顾问考试备考中的复习效果，小编特编辑整理了企业法律顾问考试模拟试题：《企业管理知识》练习题，让您基础更牢固，轻松备考!

51.企业在产品生命周期的投入期阶段，常用的营销策略有( )。

A.双高策略

B.双低策略

C.进攻策略

D.巩固策略

解：选ABC。

52.绩效考核是人力资源管理的核心职责之一，它应遵循的原则有( )。

A.内容规范化原则

B.机会均等原则

C.客观公正原则

D.全方位考核原则

解：选ACD。P145

53.工资保障是维护劳动者基本生活的法定制度和措施，它主要包括( )。

A.最低工资保障

B.工资支付保障

C.基本医疗保障

D.失业保险

解：选AB。

54.下列选项中，有( )等情形之一的，经用人单位与本单位职工双方协商一致，可以对集体合同进行变更或解除。

A.用人单位被兼并、解散、破产

B.职工违反用人单位规章制度

C.因不可抗力

D.用人单位因违章被整顿

解：选AC。P167

55.某皮鞋厂贴出招聘广告：招工20名，限男性，身高1.70米。一周工作6天，每天工作8小时，试用期8个月，熟练工优先。此招聘广告中违反了劳动法规定的( )。

A.平等就业权

B.休息休假权

C.职业技能培训权

D.试用期限规定

解：选ABD。

56.人一机工程就是研究人、机器、环境之间的关系，它涉及( )等领域。

A.生理学

B.心理学

C.医学

D.社会学

解：选ABC。P178

57.某爆破公司招了一批新工人，在上岗培训班上，公司领导应告知新工人具有的安全生产权利是( )等。

A.知情权

B.批评权

C.报告权

D.紧急避险权

解：选ABD

58.未成年工处于身体发育阶段，与成年人比较，在身体上有明显的差别，因此法律法规规定的特殊保护有( )。

A.对未成年工工种进行限制

B.对未成年工劳动时间加以限制

C.对未成年工定期进行健康检查

D.对未成年工福利待遇照顾

解：ABC。

59.组织团队一般是围绕某一项任务，把有关的专业人员集中在一起，组成一个工作小组。常见的团队工作方式有( )。

A.解决问题式团队

B.特定目标式团队

C.自我管理式团队

D.特定管理式团队

60.质量认证机构必须独立于( )。

A.制造商

B.销售商

C.消费者

D.政府

解：选ABC 。P218

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