晋城市2011年公安机关录用公务员体能测评结果公告.xls(点击下载)
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体检执行《公务员录用体检通用标准(试行)》,报考公安、监狱、劳教机关人民警察的执行《公务员录用体检特殊标准(试行)》。
考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现等方面的情况以及是否需要回避情况。考察期间将继续对考生的报考资格条件进行审核。
体检或考察不合格的,按照考试总成绩由高到低的顺序依次递补。
被录用人员在接到录用通知后,必须在规定时间内,持相关证明材料报到,如无正当理由,逾期不报到的,取消录用资格,并处5年禁考的处罚。空缺职位不再递补。依据相关法律、法规拟录用人员与原单位之间签署合法用工合同的,必须由本人自行与原单位按相关规定解除。否则,取消录用资格。
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