事业单位

为规范福建省机关事业单位招考中的专业条件设置和审核工作，现参考教育部颁布的高校专业目录，结合实际，制定并试行本专业指导目录。凡招考职（岗）位有专业要求的，同一职（岗）位应设置多个相关专业，鼓励按“类”设置专业条件；跨学历层次招考的，设置和审核专业条件时，应参照本目录中专业的横向对应关系，横向对应的专业不受学历层次限制，可相互兼容、视为一致；超出本目录以外的专业条件，可经省组织人事部门同意后另行设置，并在招考职（岗）位表中予以注明。报考者在报考过程中对专业资格审核结果有异议的，可通过报名网站中的“申诉通道”申请复核。招录（聘）机关和主管部门应本着“相近、相似”和“宜宽不宜窄、有利于人才选拔”的原则进行专业条件的设置和审核。本目录将适时根据形势的变化进行相应的调整。本目录由福建省组织人事部门负责解释。

附件：福建省2010年度机关事业单位招考专业指导目录.doc

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