特岗教师

一、 招聘岗位（共61人）
江苏省新海高级中学：政治2；语文2；数学2；英语2　物理1；历史2；地理1；生物1；心理健康1（须有国家心理咨询师资格证书）；计算机网络1（须有国家网络工程师或软件工程师证书）；
江苏省新海高级中学东方分校：数学1；英语1；地理1；
江苏省海州高级中学：语文1；英语3；历史3；心理健康1；
连云港外国语学校（高中部）：语文1；数学2；英语1　体育1；日语1；
连云港外国语学校（初中部）：英语1
连云港市新海实验中学（初中部）：政治1；化学1；体育1；
连云港市海州实验中学：英语1；地理1；生物1；体育1；
连云港市旅游学校：语文1；旅游管理1；旅游英语1；
连云港市高级技工学校：数控技术1；
连云港师专一附小：数学1；体育1；美术1；科学1；
连云港师专二附小：语文2；数学1；英语1；体育1；心理健康1；计算机网络1；
连云港市特殊教育中心：语文1；数学2；英语1；物理1；机械1；
二、 应聘条件
小学及特殊教育中心的教师必须具备专科及以上学历；普通中学、职业类中学的教师必须具备本科及以上学历。报考四星级高中的须各类条件优秀。
此外，应聘者还必须满足下列基本条件之一：
1、取得教师资格的08届普通高等院校全日制毕业生。
2、取得教师资格且尚未正式落实工作单位的07届普通高等院校全日制毕业生。
3、旅游管理、旅游英语、机械、日语、数控技术、计算机网络专业为08届和07届尚未正式落实工作单位的普通高等院校全日制毕业生。
4、硕士、博士毕业生须35周岁以下（1973年1月1日以后出生）。
　　三、报名
应聘人员于4月11—13日携身份证、学历证明等相关材料到各用人单位报名，经审核后参加初试。每人最多可申报相同学科两个岗位。
四、考核
考核采取初试和复试相结合的办法。
1、初试：各用人单位采取面试或与笔试等相结合的方式自主组织初试。初试后按每个岗位需求人数与初选人数1：3的比例公示名单[硕士、博士毕业生、08届“211”院校师范类本科毕业生(不含二级学院)，初试成绩排名在岗位需求数内的，可按1：1上报，不参加复试；也可按1：3上报，参加复试]。
2、复试：复试由市教育局统一组织实施。采取说课的方式（机械、数控技术、计算机网络专业增加实践操作环节），按照学科（或相近学科）进行分组，在各学科组内抽签确定说课考核顺序。市教育局聘请有关专家组成评委组进行考核。考核采取百分制并设合格线，未达合格线的不予录取。
　　五、录用
按照复试成绩由高到低的顺序依次遴选，如前一名应聘者自愿放弃，则由下一位递补，依次类推。如遇分数相同，则采取加试的方式来确定。遴选后，市教育局按照实际情况研究确定拟录用名单。公示且体检合格者，由用人单位和录用人员签订协议。待档案审核合格后，按有关规定和程序办理人事关系手续。来源:中大网校_教师资格证考试

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