公开选拔领导干部

　　一、公开选拔职位及人数

　　副乡（科）级领导干部5名。

　　二、公开选拔办法及范围

　　采取“市县联动”的办法从全市各类党政机关、企事业单位、驻镇单位在编在岗人员中进行公开选拔。

　　三、公开选拔的资格条件

　　1、1982年1月1日以后出生；

　　2、具有全日制大学本科及以上学历；

　　3、市、县（区）、乡镇（街道、园区）各级各类党政机关、企事业单位、驻镇单位在编在岗人员，且工作3年以上；

　　4、现任村（社区）“两委”主要负责人及聘期满3年以上的在职大学生村官；

　　5、年度考核结果均为称职或合格以上等次。

　　四、公开选拔程序

　　（一）报名和资格审查。报名时间为12月10-14日，在京口区委组织部干部科（京口区政府407房间）统一报名，联系电话：85388572。

　　（二）笔试。由市公选办统一组织。按4︰1的比例，从高分到低分确定履职评价人选。

　　（三）履职评价。依据笔试和履职评价得分各占50%综合得分，按照面试人数与公开选拔数量3︰1的比例，从高分到低分确定面试人选。

　　（四）面试。市公选办统一组织，按2:1的比例，从高分到低分确定民主推荐人选。

　　（五）民主推荐。到拟考察人选单位组织民主推荐，得推荐票过半数方可确定为考察对象。

　　（八）差额考察。京口区统一组织。

　　（九）差额推荐。区委组织部部务会按1.6:1的比例，研究提出推荐给区委常委会差额票决的人选。

　　（十）差额票决。常委会进行差额票决，决定拟任人选。

　　（十一）公示。7天时间。

　　本简章由京口区委组织部负责解释。

　　2011京口区“市县联动”公开选拔年轻干部报名表

　　中共镇江市京口区委组织部

　　2011年12月10日

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（责任编辑：中大编辑）

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