公开选拔领导干部

　　你对领导班子的副职是如何认识和把握的？
　　如果你当选了团市委副书记，你是让自己更“忙”还是要让新的下属更“忙”？
　　昨天，200多名本市公选干部笔试的佼佼者参加了包括市教委副主任、市发改委副主任等在内的38个副局级和市属国有企事业单位领导职位的面试。
　　昨天共有38个面试考场，每个公选职位设一个专用考场。上午进行了针对专业性较强职位的专业考试和无领导小组讨论后，下午进行了“半结构化面试”，即除了一道考前定好的固定题目外，余下题目由评委和15名群众评委根据考生所选的职位要求和现场情况进行随机提问。记者了解到，每位考生参加“半结构化面试”的时间是30分钟，其中固定题目5分钟。
　　按规定，考试测评综合成绩将按照笔试总成绩和面试总成绩4比6的比例计算。面试结束的第9个工作日后，面试总成绩、考试测评综合成绩将公布在北京公招网上。
　　■现场花絮
　　群众评委参与打分
　　在“共青团北京市委副书记”职位的面试考场中，7名评委中一名为主任评委。15位群众评委主要对考生的“自我认知能力”、“履职能力”和“语言表达能力”三大项进行评分，其中“履职能力”又细分为“政策把握能力”、“组织协调能力”、“专业管理能力”和“创新能力”4个小项，“专业管理能力”的总分值居各项能力分值之首。
　　女考生强调性别优势
　　下午2点10分，半结构化面试正式开始。“作为一名局级领导应该具有的能力和素质有哪些？对照这些素质，请对自己进行简要的评价”成为考生的固定题目。第一位考生是6位考生中唯一的女性。在自我评价方面，这位考生显然进行了充分准备。虽然略显紧张，但她最后还不忘向评委亮出性别“优势”：“我在性格方面比男性更加敏锐和细致，也更有爱心和耐心。”
　　有考生只回答5道题
　　西装、衬衫、套裙……昨天，来面试的考生都不约而同地穿着套装，不少第一次参加半结构化面试的考生还有些拘谨。面对评委的提问，考生的回答都比较“规矩”。在相同时间里，有的考生答完了7道问题，有的考生却只回答了不到5个。
　　一位考生在回答“如果你当选了团市委副书记，你是让自己更‘忙’还是要让新的下属更‘忙’？”时表示：“我希望都不忙。我会让我和我的伙伴更合理地安排时间，在轻松的工作氛围中更好地完成更多有成效的工作。”
　　考官让评价“对手”
　　“你如何看待城乡统筹发展？”
　　“宏观统筹和身先士卒的关系？”
　　“请你提出对青年人自主创业的建议”等也成为评委考察考生各方面能力的随机问题。此外，上午的无领导小组讨论也成为下午半结构化面试的随机提问考题之一。
　　上午讨论的题目为“根据材料提供的某大城市面临的需要解决的9大问题，选出你认为最迫切需要解决的4大问题。”每名面试者有3分钟的独立发言时间，然后进行30分钟的无领导小组讨论以达成一致意见，最后推选出一名候选人进行3分钟的总结发言。“对于上午的讨论结果，你是否满意？你认为哪位考生表现得最好？你对自己的回答是否满意”则是评委随机抛出的半结构化面试问题。

（责任编辑：中大编辑）